本站讯 12月5日，在葛亭煤矿调度会议室调度早会上，该矿党委书记邵昌尧结合集团公司《关于深入学习贯彻<中国共产党纪律处分条例>分工方案》的通知要求，再次对深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）进行强调和部署。

    “自《条例》修订施行以来，我们高度重视，超前谋划学习贯彻方案，形成了领导干部带头学、新旧《条例》对比学、网络平台随时学、对照检查重点学、融入工作实践学等5个层次的学习计划。”邵昌尧说。

    该矿党委结合工作实际，将《条例》学习列入党委中心组理论学习计划，班子成员利用集中学习，原原本本学习全文，并进行了专题学习研讨。同时，为使《条例》的学习贯彻落到实处，班子成员带头到所在党支部，进行宣讲辅导。四季度以来，该矿共开展专题学习辅导12场次。同时，矿党委组织专人，围绕《条例》修订背景、主要内容和精神实质，在逐条对照新旧条例、逐字逐句学习原文的基础上，重点划出新增的11条、修改的65条、整合的2条内容，进一步增强了学习的针对性。

    “为方便干部职工随时随地学习，我们还将新修订的《条例》原文、解读，以图文并茂的方式，上传到协同办公、微信公众号等平台，便于党员干部利用碎片化时间学习。”该矿党委副书记、纪委书记、工会主席于英林说。

    学以致用是根本。该矿结合企业发展实际，行文下发了葛亭煤矿加强干部作风建设18条，进一步明确机关管理学习、请销假、会议管理等要求和标准，进一步提升干部职工的工作执行力。在此基础上，该矿组织各职能部门，对照《条例》相关要求，围绕能源集团巡视反馈问题整改情况进行“回头看”，进一步剖析企业转型发展中的新情况、新问题，严细制定整改预案，为公司工作开展提供保障。截至目前，共形成“回头看”报告8份，涵盖矿井认领的52条问题。

    据了解，根据学习计划，12月份底前，该矿将组织党员干部集中测试，进一步检验学习效果。