复工复产以来，岱庄煤矿工会紧紧围绕矿井全年任务目标，把目标锁定在深化“两个普遍”、参与矿井管理、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、丰富职工文化生活、充分发挥职工主力军作用上，在全矿工会干部中唱响“严”字当先、“实”字扎根、“干”字落实的“紧箍咒”。

“严”字当先。在该矿全体工会干部中深入开展形势任务、诚信履职、艰苦奋斗“三项教育”活动，要求其教育引导职工进一步认清形势、顺应变化、坚定信心、明责担当，在“爬坡过坎、滚石上山”中奋力谱写矿井高质量发展新篇章。

“实”字扎根。扎实推进创新和职工劳动竞赛，深入推进工资集体协商，进一步加大分类指导工作，提高协商质量，健全完善职工工资共决、正常增长、支付保障机制，确保工资集体协商覆盖面；持续健全完善以职工代表大会为基本形式的企事业民主管理制度，落实和保障广大职工的知情权、参与权、表达权和监督权；进一步推动矿井安全生产，促进矿井持续落实安全措施、改善生产环境、加强劳动保护，维护好职工的生命安全和职业健康权；加强基层工会组织建设，不断增强各级工会的影响力、凝聚力和亲和力。

“干”字落实。把全年各项目标任务进行层层分解、倒排工期、责任到人，确保每一项工作均可以追溯到组织或个人，让个人有担子，组织有压力；采取按周度、月度、季度、年度“四度节点”检查措施，激发每名工会干部的干事热情，确保全年目标任务按时完成。