7月21日，枣矿集团党委书记、董事长杨尊献在集团总部会见中国矿业大学（北京）校长葛世荣一行。枣矿集团党委副书记、总经理张延伟，党委常委、副总经理、总工程师齐卫东，董事会秘书及有关部门负责人参加会见。

杨尊献简要介绍了枣矿集团“一提双优”建设成效和外部资源获取情况。他说，近年来，枣矿集团紧紧围绕更高质量发展，科学把握行业发展趋势，不断拓宽煤炭生产方式变革发展的主路径，坚持勇于颠覆传统，积极开阔眼界、提高境界、放大格局，纵深推进“一提双优”建设向智能化、系统化、多元化、内涵式延伸发展，打造出“5788”新定员标准、“AB班”轮岗轮训等劳动组织管理新名片，为推动煤炭行业安全管理提供了“枣矿方案”。枣矿深入推进煤炭生产全领域技术革新，积极获取外部资源，充分发挥自身专业人才队伍和内部管理优势，显著提升了外部托管矿井的煤炭生产效率，夯实了安全基础，赢得了合作伙伴的广泛认可。

杨尊献说，枣矿集团与中国矿业大学（北京）此次达成框架合作意向，标志着双方合作进入加速期。希望双方进一步加强深层次沟通交流，不断深化双方在煤炭智能化开采、技术创新、人才培养等领域的务实合作，推动科技成果落地，促进双方实现共赢发展。

葛世荣对枣矿集团改革发展成效给予高度赞誉，介绍了中国矿业大学（北京）近年来的教学情况和科研活动情况及成果。他说，枣矿集团坚持新发展理念，着力发挥人才、管理优势，持续从煤炭智能化、信息化、现代化发展方向寻求新突破，探索出了煤炭行业科技进步和生产方式变革发展的新路径，形成了煤矿智能化发展的“枣矿模式”。中国矿业大学（北京）将以此次达成框架合作意向为契机，系统总结并积极推广枣矿现有智能化建设经验，在科研攻关、技术服务等方面主动发挥自身优势，努力把枣矿打造成引领煤炭行业智能化发展的“试验田”，以实际行动推动双方合作结出硕果。

与会人员就有关具体事宜进行了深入交流。

（高龙）

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