“听到煤炭产业要旗帜鲜明做强做优，这让我们更有信心、更有干劲。”
“详实的数据信息，让我们更加了解企业的优势，相信新山能会带来更多机遇。”
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7月28日，付村煤业公司通防科干部职工听完“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育微宣讲展开了讨论。
在“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育中，付煤公司坚持思想领先、超前引导、稳定队伍、凝聚合力，调研职工思想，沉到一线宣讲，打通思想教育“最后一公里”，确保特殊时期各项工作力度不减、节奏不变、有序衔接、大局稳定。
该公司把握职工思想动态，充分发挥主题教育“正向激励”作用，组织宣讲员走基层、进班组、到岗点，把矿井面临的严峻形势、生产任务以及具体措施、推进情况说清楚讲透彻，把“想讲的”变成大家“想听的”，把“想问的”融进“想要讲的”，引导广大职工既了解面临的困难与挑战，增强紧迫感、责任感和使命感，又明白面临的机遇与优势，增强推进发展的勇气，形成与企业同呼吸、共命运的局面。
“我继续宣讲能源集团、集团公司发展的重点任务，用图表的形式给大家做详细解答。”这是该公司主题教育宣讲员霍静静在通防科党支部宣讲。他们变“固定讲台”为“流动课堂”，宣讲内容从“高大上”变“接地气”，这样灵活多样的方式最近一直持续在该公司矿井的各个角落，引起干部职工的热议。
“宣讲内容非常接地气，使我们对矿上面临的形势、困难和机遇都有了充分的认识。我们要抓住机遇、主动作为，为保安全、创效益贡献力量。”机修车间党支部书记王忠志说，通过开展主题宣讲和大讨论活动，让职工面对面、心贴心的“交流”，不仅坚定了干部职工发展共识和信心，而且树牢了“一家人、一条心、一盘棋”的理念。
为确保主题教育活动取得实效，该公司建立了包保联系点和服务职工群众“双向直通”长效机制，围绕共学理论、共建班子、共带队伍、共树新风、共促发展的目标，促使党群部门管理人员即当支部建设“指导员”，又做主题教育“宣讲员”，确保主题教育在基层落地见效。
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