他们还选派相关职能部门专业人员作为虚拟社区的主任,根据社区内人员数量、范围大小等情况,将每个社区再分解划分为若干分片区,每个片区设片长1名。
许厂煤矿建立了安全生产、劳动保障、治安防控、计生管理、帮贫扶困等14个专业组,他们为社区人员全部建立了人员档案,详细登记其家庭成员、社会关系、历史履历等信息,每个社区还设有3到5名信息情报员,确保第一时间掌握本社区内发生的社会舆情、突发事件、热点问题、苗头动向等情报信息。
“虚拟社区的建立,最大限度地帮助职工群众解决了生活中遇到的实际困难,真正让矿工找到企业就是自己家的感觉。”矿党委书记国洪伟介绍。
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