“努力工作是对企业最好的回报。”
“干一行、爱一行、钻一行，我们年纪相仿，我一定配合好班长工作，团结周围群众，做一个爱岗职工。”
“跟着劳模的足迹，一定是光明的未来，我一定要努力工作，做一个像他那样的人。”
劳模精神宣传月“弘扬劳模精神 助力高质量发展”主题活动开展以来，黑龙江新能源公司积极开展相关工作，鼓励职工在工匠传承中精益求精、勇于创新。5月10日，在公司“名师高徒”活动的20个现场，师徒代表们相继开展签约仪式，共计30位劳模先进、各类竞赛获奖者与38名青年职工结成师徒对子，传作风、授技术、增本领、强技能。这是劳模先进和青年职工共同的愿景，也是企业人才支撑的力量。
“名师高徒”活动中，公司明确导师带徒的目标要求和方式方法，根据岗位特点和徒弟现状制定了详细的带徒计划，签署了“师徒协议”，由师傅言传身教，帮助徒弟树立良好的职业素养，向徒弟毫不保留地传授各方面经验和技能知识，不定期与徒弟谈心，第一时间了解关心徒弟的思想和生活状况，并及时帮助徒弟解决相关问题。
师带徒活动充分发挥“名师效应”，激励青年职工以劳模先进为榜样，认识和了解身边先进人物，学习和争当先进人物，爱岗敬业、刻苦钻研、勇于担当，为“二次创业”走深走实和“保供增效 喜迎二十大”贡献力量，通过带动职工共同进步和提高，助力集团公司高质量发展。（牛亚玲）
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