赵官能源是一家高瓦斯、薄煤层矿井，随着开采的延深，矿井对于安全生产和节支降耗的要求更加严苛。今年通过专门设立个人单项创新奖，改变过去“重团 队、重共性”的习惯，将职工个人创新能力提升至“重尖子、重个性”的新高度，有效激发区队班组中“土专家”和“金蓝领”们的创新潜力。在新机制面前，职工 多发挥其技术特长，增加“自选动作”比例，在矿井优化设计、设备革新和岗位安全等方面，不断降低生产成本、提高矿井安全水平，满足高效开采对于新技术新工 艺的要求。
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