安全宣传到位。该矿充分利用职工班前班后会、一三五学习日、专业技能培训等时机，积极发挥群团组织独特优势，大力宣传安全生产方针、政策、法律法规和安全生产双“七条规定”等，努力增强职工的安全意识和素质。

安全措施到位。严格落实“区域图·点数”管理法，加强对零星岗点动态巡查。大力实施安全治理跟踪鼓励法、违章连带责任追究处罚制度，规范职工岗位标准流程操作，坚持高压态势狠反“三违”，对出现问题的单位，严格按照“四不放过”的原则进行处理。

安全职责到位。不断完善安全责任体系，按照“谁主管、谁负责”的原则，层层明确各级管理人员及职工的安全生产责任，落实职责，层层签订四季度安全目标责任书，形成一级抓一级、一级对一级负责的安全责任体系。

安全质量到位。健全完善质量评定等级和考核评分标准，严格“三位一体”等安全质量规定。生产、机电、通风等各专业科室，按照质量标准化对标找差，从各专业相对薄弱的环节入手，组织开展“拉网式”安全大排查和“专项整治”活动，确保各专业安全质量标准化建设动态达标。

安全制度到位。强化采煤掘进、“一通三防”、机电运输等各大系统的安全管理机制，严格执行矿领导下井带班、业务科室干部跟班、区队干部现场跟班、24小时查隐患责任追究等制度，着力抓好管理人员“入井签到、班中报岗、升井消号”制度的落实。同时，根据集团公司年终安全生产包保工作的要求，制定出台了具体的实施意见，切实抓好安全包保制度落实，形成齐抓共管保安全的良好环境。

下一篇：井亭公司开展冬季安全大检查行动

上一篇：钢铁电商平台交易量增势迅猛