员工带薪年休假标准是什么样的?
答：(1)员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。
(2)员工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。
(3)员工累计工作已满20年的，年休假15天。
员工累计工作年限是指员工本企业累计工作年限。
国家法定休假日、休息日不计入员工带薪年休假期。。
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发布时间：2021-04-15 00:07:10 来源：综合文化知识 新闻归档
员工带薪年休假标准是什么样的?
答：(1)员工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。
(2)员工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。
(3)员工累计工作已满20年的，年休假15天。
员工累计工作年限是指员工本企业累计工作年限。
国家法定休假日、休息日不计入员工带薪年休假期。。
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