公司中层管理人员后备人选的培训形式有哪些?
(1)淮北矿业集团公司每年举办1-2期优秀中青年后备人选培训班;
(2)选派有发展潜力的中青年后备人选攻读工商管理硕士、工程硕士或到高等院校学习深造;
(3)选调参加高层次的培训教育或研讨;
(4)组织对改革、发展和稳定中的重要问题进行调查研究或理论研讨等。
公司中层管理人员后备人选的培训形式有哪些?
(1)淮北矿业集团公司每年举办1-2期优秀中青年后备人选培训班;
(2)选派有发展潜力的中青年后备人选攻读工商管理硕士、工程硕士或到高等院校学习深造;
(3)选调参加高层次的培训教育或研讨;
(4)组织对改革、发展和稳定中的重要问题进行调查研究或理论研讨等。
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