为了落实人才强企战略，为两级集团选拔和储备一支符合企业转型发展需求的高素质财务金融管理人才队伍，1月16日，山西焦煤公开选拔财务金融管理人才笔试在山西焦煤进行，报考高级、中级、初级三个岗位等次的财务精英参加了考试，山西焦煤集团公司董事、党委副书记、工会主席邓保平巡视了考场。
据了解，本次选拔财务金融管理人才按照发布公告、个人报名、资格审查、综合测试、组织考察、会议决定、储备使用的程序进行,其中的综合测试分笔试和面试两部分：笔试以测试能力素质和专业知识为主，采用闭卷方式进行；面试以测试综合能力为主，采用演讲、答辩、评委追问等形式进行。山西焦煤集团公司纪委对全过程进行检查监督。
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