本网讯　日前，中电联公布了最新一批高级技师和技师技能等级认证结果，大唐国际发电股份有限公司通过高级技师认证67人、技师认证411人，通过率分别达68.4%和75.8%，同比提升13%和16%，申报人数和通过率均创历史新高。

　　近年来，该公司积极实施人才强企战略，特别注重立足一线、创新机制、激发活力，努力打造技艺精湛、堪当重任的工匠型技能人才队伍，促进职工与企业共成长。该公司在进一步规范管理的基础上，设计优化考核激励机制，对取得高级技师、技师资格的生产一线技能人员，设置专项奖励并及时兑现，不断激发职工立足岗位、自我提升的主动性以及投身企业“卓越工程师”队伍建设的积极性。

　　为大力储备新能源项目人才，该公司出台火电职工考取新能源专业技能等级的“持双证”激励措施，鼓励火电企业特别是老厂职工抓住新能源快速发展的契机，更好地开拓职业生涯，一年内已有近400名火电职工主动参加新能源专业的培训和取证。

　　此外，该公司自主开发手机培训APP，研究建立培训积分奖励机制，方便一线职工利用碎片化时间进行自主学习并参加能力测试;建立企业结对子现场帮扶工作机制，发挥老厂技术优势，为有需要的企业和项目输送现场技术支持;在各培训基地组织新入职人员深入现场拜师学艺，大力开展大修实训工作;针对风电项目地处偏远、集中上班的特点，安排培训基地主动上门提供现场技能培训和取证考核服务，获得一致好评。（赵斌）