(通讯员 吴清珮) 为帮助新员工快速进入岗位角色、融入团队，7月中旬，国能晋江热电公司组织开展2023年新员工入职培训，精心打造“后浪”专属“成长套餐”，让14名新员工集中充电、筑梦启航。
此次培训该公司安排了多部门联动开展的企业文化、机组运行、团建活动等方面的专题入职培训，由各部门业务骨干开展精彩讲解，各部门通过PPT展示、视频观摩、现场问答等形式，让新员工系统的了解该公司的发展历程、规章制度、安全知识和组织结构，全方面帮助员工了解和融入企业，完成校园到职场的蜕变。课程紧凑充实、干货满满，助力新员工走好职业生涯第一步。
通过本次培训，使新员工对该公司的发展历史、远景规划、企业文化有了全面的认识和理解，进一步增强了员工的认同感和归属感。接下来，该公司将继续为员工搭建学习、交流和成长的平台，不断提高员工的职业素养和工作能力，为该公司高质量发展而努力奋斗。
