聚力战略合作,构建供应新模式。加快推进集团公司电子商务平台与物资公司平台的对接融合,推行战略合作采购和年度框架协议采购模式;积极探索互联网+供应模式,运用信息化手段,加强市场调研,及时掌握物资价格市场,定时进行物资采购价格分析,准确判断物资价格升降趋势,实现物资采购最优降价;严格执行《物资计划管理、出入库管理办法》,应用5F协同管理平台和SAP物资供应系统,及时办理物资出入库手续,确保物资出入库结算及时,真实、准确、有效反映库存状况。
聚力供应创效,降低采购成本。采取摸底调查、市场调研、用户反馈等方式,大力清理中间商,增大生产商、直供户比例,减少物资采购中间环节,降低采购成本,实现采购效益最大化。同时采用招标比价、现款采购、物资代储代存、加强四金管理等方式,科学管控、降低成本。
聚力贸易提升,拓展物流贸易板块。巩固现有设备租赁经营业务,积极拓展社会租赁市场,做大做强设备租赁业务板块;依托肥矿资源,发挥肥矿供应品牌优势,与大的设备材料供应厂家合作,实施来料加工、委托加工、融资租赁等贸易业务,增加收入,提高效益。
聚力风险防控,规范管理流程。严格按照一事一议、层级审批的原则,制定设备、物资供应计划,杜绝越级申报、跨层级审批现象。重点对招投标、签订合同、配件计划提报等过程进行跟踪把控,明确责任人和时间节点,制定考核办法,预控风险;对符合程序提报的计划全力落实供应,对不按程序、不走流程的“追加计划”严格控制、谨慎对待。建立与矿井单位的协调沟通机制,将现场真正需要的配件第一时间落实到位;完善财务预警管理机制,提高资金周转速度和使用效益。推动风控责任落实向全流程覆盖,突出抓好重要领域和关键环节的风险防控。
聚力内涵发展,提升管理水平。以强化全员业务培训为助力推进学习型组织创建,走内涵式发展道路,提升管理水平。在各单位、各部门开展相关业务知识培训学习,在全公司掀起“充电、交流、提高”的学习热潮,不断强化物资供应服务意识,激发公司发展活力。