创新是企业发展的动力源泉，是企业生命力长青不老的象征，企业要发展、要前进、要扬帆致远、要实现可持续发展，就必然要创新，唯有创新，才有企业的进步。并且， 企业创新还不应该只停留在技术领域和管理领域，企业更应该重视对思想政治工作领域的创新。党的十九大报告提出，经过我党率领全国各族人民长期不懈的奋斗，经过长期艰苦卓绝的努力，中国特色社会主义已经迈入了新时代，在社会主义新时代，思想政治工作的作用依然占据着重要地位。对于企业而言，思想政治工作仍然是所有工作中的核心工作，是重中之重。结合党的十九大精神，对比煤炭企业发展现状，做好思想政治工作对当前煤炭企业来说就显得尤为重要。因为，当前我国煤炭企业正处在转型发展的关键期，在经历了曾经的所谓“黄金十年”后，煤炭企业的发展如今已陷入了“瓶颈”期，一边是产能过剩的压力，一边是下游市场消费的乏力，此外再加上环保呼声的日益高涨和清洁型能源的异军突起，煤炭企业当前的处境可谓是举步维艰，转型发展更是任重道远。然而越是在这样的特殊时期，创新企业思想政治工作的重要性就越加凸显。我国社会发展实践证明，对于企业而言，思想政治工作就是前进道路上方向标、指路灯，对思想政治工作的创新，就是对企业发展的创新。所以，在转型发展的关键时期，煤炭企业首先应该考虑的就是要如何创新思想政治工作，如何用发展的眼光来统领思想政治工作的前进方向，如何革新思想政治工作的原有格局，如何为思想政治工作在企业转型发展的关键时期更好的发挥出团结一心、众志成城的凝聚力找到新策略、新方法，新措施和新的思维模式。

　　相信，思想政治工作的创新，终将助力煤炭企业突破“瓶颈”，实现经济转型发展的创新。