本网讯 “我们矿双防建设上线率拿下全省第一!”日前，这一喜讯从山东煤矿安全监察局双重预防机制会议现场传来，孙村煤矿双防办公室科员王帅迫不及待地掏出手机，将好消息分享到朋友圈。

2017年研究生毕业的王帅，参与见证了该矿“双防”建设从无到有的变化，“成绩的取得不仅是我们团队努力的结果，海量数据更是全矿管理人员一点一滴浇筑起来的。”

构建安全生产双重预防机制，是降低风险、预防事故的治本之策，是打造本质安全型矿井的有效举措。作为集团公司双防建设试点矿井，孙村煤矿高标定位，规划了“打造全省双防建设上线率前十名”的目标，按照一条主线、一个格局、一个平台、四大保障“1114”工作思路，多措并举、持续发力，即以“双基”建设作为出发点和主线，自上到下一体化推进大格局，完成双重预防管理信息平台第三次升级改造，做强做实目标、现场、培训、考核四大保障，有序推进双重预防机制建设。“上线率第一意味着使用双防系统成为一种习惯，而不是表面功夫。”该矿安监处主任工程师魏光亮解释道。

为普及双重预防系统的使用，该矿一方面抓基层，在全矿设置26名双重预防技术员，以双重预防办公室为辐射中心，形成横向覆盖全矿、纵向深入基层的“网格化”建设体系。另一方面抓基础，建立了15类共82项责任划分的体系责任制，构建每周一例会，每月一检查，每月一通报的“三个一”管理考核模式，激活每个细胞，夯实运行基础。

在定期对副总师以上管理人员进行“一对一”理论、实操培训的基础上，该矿将管理人员亲身落实使用系统作为硬考核指标，发挥以身作则模范带头作用。今年以来，孙村煤矿对下井不及时录入信息的管理人员取消下井指标46人次，以严厉的考核倒逼习惯养成。

“我们将双防建设与智慧矿山建设相结合，构建融入多张矿图、移动终端、短信提醒、双重预警‘四个融入’模式。”据魏光亮介绍，他们先后三次对双防系统升级，配发手持机223部，借助万兆环网、WIFI网络，变以往“下井填卡、上井交卡、安全信息站汇总”的方式为手持机录入。此外，系统自动对超期隐患等信息进行变色提醒及超期报警，实现了风险分析“智能化”、风险预警“动态化”、应用系统“便携化”、数据共享“标准化”。

岁末年尾，在谈到明年打算时魏光亮信心满满，“我们正在修订年度规划，按照季有计划、月有目标的思路，重点将双防建设向现场延伸、向闭合延伸、向职工延伸，把这项工作做得更好更实！”