10煤矿安全生产心得体会 （一）新工培训。煤矿企业要有计划的定岗定员，对于定岗定员新招的工人，煤矿企业要定培训计划，组织三大科室专 业人员进行为期一周的培训，并进行考试，合格者录用，安排区队做 好以老带新工作；通过培训，新工对该矿井井上下有一个全方位认识， 并熟悉入井须知和本岗位工作职责，对煤矿三大规程有细致了解，通 过在工作中的以老带新，井下的实际操作，进一步对煤矿三大规程有 更加深入的体会和学习，为安全生产奠定了良好的基础。 （二）开好班前会。作为煤矿生产企业每天都有职工上下班，开好班前会是搞好安全生产工作的一个重要议程，通过开班前会每个区队 总结上一个班存在的问题和隐患，安排本班的安全生产工作，并对工 作中的安全问题提出要求以及落实上一班工作中班存在的问题和隐 患的处理情况，对一些新工作操作技术进行学习，主持人要认真观察 每个工人的思想情绪和神态，如有异常作好思想工作。 （三）安全学习。矿委和区队定期对工人进行安全学习，学习上级部门的文件和有关政策，让工人了解当前煤矿形式的严峻性，并根据 政策监督煤矿企业；组织学习三大规程，使工人不断的加深了解，同 时开展抓“三违”的活动高潮，推动我矿形成一个你追我赶的良好的 安全学习氛围。 （四）落实制度。好的企业就有一整套好的安全管理制度，建立建全企业的各项有关制度是当前式必可行的，好的制度有待于职工的认 真落实，是从落实制度过程中的反馈意见中提取的，没有制度的企业 只是一团乱麻，要用制度来约束工人，达到安全生产管理的目的。 （五）现场管理。对于一个区队工作面的安全、质量、生产的好坏关键在于要有一名好的班组长，好的班组长就能用好的办法和正确的 思想来指挥一线，他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员，能正 确处理安全与生产的辩证关系，这样是职工有了一个安全后盾，一个 良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组 长是抓好现场管理的前提，是创造安全、质量、生产一流的必要条件。 （六）以人为本，提高职工素质。要搞好一个企业首先干部职工要团结一心，这就要求干部要经常深入职工，贴切职工生活，听取正确 意见；了解职工的家庭环境、生活环境以及每天上班时的思想动态， 随时作好职工的思想工作，解决职工的生活困难，使职工深感到矿如 到家，这样才能让职工有一个好的心情，好的心情高的素质是煤矿安 全生产的必不可少的条件；没有职工我们的安全生产就无从谈起，没 有好的心情我们的安全生产就无保证，因此以人为本，提高职工素质 是我们搞好企业的前提。 对煤矿企业的基层工作产生了一些心得体会，已以文字书面形式提交矿委，好的企业不但要有好的基层工作者，更应该有好的矿委领导 及好的决策层，以及好的煤矿安全生产监督工作和安全基础管理工 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 10作，同时还得有好的安全生产技术管理工作，下面将我自己的心得体 会表白如下： 一、好的企业要有好的矿委领导及好的决策层。矿长和业主对煤矿安全生产负总责，作为煤矿企业的决策层和直接受益者，必须对煤矿 安全生产负责，做到“执行上级安全规定不打折，完善煤矿安全制度 不走样，狠抓全员培训不放松，加大安全生产投入不欠账，排查安全 隐患、追究安全责任不手软”。负责贯彻执行国家有关煤矿安全生产 的方针、政策、法律法规及上级有关煤矿安全生产的指令和决定；负 责建立完善安全生产管理机构；负责组织落实安全目标管理、安全生 产检查、安全隐患排查、安全奖惩兑现等各项规章制度；负责开展安 全质量标准化活动。业主必须做到“三个到位”：一是安全思想认识 到位。正确处理安全生产与经济效益的关系，要给煤矿安全工作人员 讲安全生产课，要定期不定期地到煤矿生产现场检查安全生产工作措 施的落实情况，切实抓好煤矿安全生产工作；二是安全制度措施要到 位。不准随意更换矿长，不准为安全副矿长分配安全生产以外的任务， 不准下达超产指令；三是安全生产投入要到位。保证矿井现场管理设 施设备、安全技术改造、安全技术培训等方面的优先投入。 二、全面加强煤矿安全生产监督工作。“国家监察、地方监管、企业负责”是国务院确定的煤矿安全生产工作格局，煤矿企业内部围绕 现场管理，实行三级责任、落实十项措施的工作制度，使煤矿企业安 全生产自己负责的意识不断增强，安全生产的工作制度不断完善，安 全生产的管理措施不断推进。加强安全生产现场管理和隐患排查以及 劳动组织用工培训管理。 三、加强安全生产技术管理，提高煤矿安全基础管理水平。加强安全生产技术管理是煤矿企业的一个重要环节，必须做到以下几点事 宜：一建立技术管理体系。企业法定代表人负责建立以技术负责人为 首的技术管理体系，技术负责人对煤矿安全生产技术工作负责。矿井 设立技术管理机构，配备采矿、通风、机电、地质及测量等专业技术 人员。二加强技术基础工作。技术负责人负责制定矿井灾害预防计划， 加强矿井灾害预防工作，严格按照规定绘制相关图纸。对矿井地质情 况、开采情况、周边矿井采空区情况等要由技术人员定期进行分析， 针对性的采取安全技术措施，并形成完整的技术基础资料。三确保矿 井生产系统完善可靠。矿井和采区生产布局科学合理，回采工作面采 用正规壁式采煤方法。四加强矿井“一通三防”的技术管理。技术负 责人负责组织制定并落实“一通三防”专项措施，确保系统安全可 靠。矿井每月必须制定风量分配计划，严禁采掘工作面微风和无风作 业；对通风设施设专人看管和维护；配备足量的瓦斯检查员；必须安 装瓦斯监控系统；掘进工作面实行“三专两闭锁”；切实落实综合防 灭火措施和落实综合防尘措施。五加强矿井水害的防治管理。严格执 行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字 原则，落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。制定专项措 施和配备设备、专业人员。六及时解决安全生产技术问题。每月组织 一次技术分析会议，及时研究解决安全生产技术问题。重大安全隐患 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 10或技术难题，应采取有效的措施，确保安全生产。 20**年7月20 日，经过多方接洽，我终于得到来****电子科技有限 公司进行为期一个月实习的机会。虽然我实习的是销售部门，跟我平 时所学专长无多大关系，但还是很兴奋，毕竟能够在公司里感受一下 上班族的生活也是一个不错的体验。第一天出门的时候我便告诉自 己，我可要认真一点，真真正正学一点对我有用的东西。 刚开始几天的适应期，其实比自己想象的要好的多，因为跟部门的负责人之一正是我的校友，而我的任务便是协助他做好公司产品的市 场销售工作。 以前都以为销售是一个再简单不过的岗位，然而此番亲身体验让我不得不对它做出一个最新的认识。因为，它并不是想象中的那么简单。 其实大家都知道，一个产品的生长到最终获得收益，当中的每个流程 都是非常重要的，销售这一环节环节当然也不例外。 实习刚开始，面对每天不断的电话资讯，我都有点慌乱了，实在是应接不暇，而且开始几天对公司的整个业务以及产品的一些特性都不 是很清楚，然后便每每搞得自己焦头烂额，幸好这时领导及时给予了 指导，我也开始耐心的搜集、阅读一些相关的资料，不清楚的地方也 不厌其烦的问身边的同事，慢慢的便开始掌握了一些门路，不到几天 我已经能够应对自如，面对来自各式各样的客户的电话，我都能够应 付自然、处乱不经。大概十来天之后，实习开始进入正轨，每天熟练 的处理公司分派的任务，都算比较顺利，偶尔被难道了，在同事的帮 助下也都能够迎刃而解，慢慢的，感觉自己就真的像是公司的一员一 样，其实在当时自己确是把自己当成了公司的一员，而且是重要的一 员，因为我知道我每天都实实在在的在为公司做事。 当然，事情不可能总顺顺利利、波澜不惊。那天，经理忽然分给我一个任务，就是跟一个比较大的客户单独面谈。可想而知，当时自己 是挺紧张的，因为之前都是在电话里跟客户交谈，电话通常都较短， 谈的也是表面层次上的事情，比较容易应付。但是面谈就大为不同了， 初生牛犊怎能轻易将一个老江湖摆平呢，况且这次对方还是公司的一 个大客户，事关重大，万一一个闪失，对公司的影响可不小。 这时，经理似乎看出我的紧张心态，就拍拍我的肩膀，一脸微笑的说：没事的，你来公司就是要来锻炼的嘛，要多给自己一点信心！ 看经理一脸期望值颇高的表情，我知道这回我可是真的要上前线了，于是，楞是挺了挺胸脯说：好，经理，我一定不会让你失望！ 第二天，传说中真正的考验便来了，对方是一个五十岁上下先生，姓陈，举止颇具绅士风度，这让我紧张的心稍微松了一点。经过一番 简单的沟通之后开始进入正题，刚开始我应对的很流利，把之前了解 的公司信息以及熟记在心的产品功能非常清晰的描述了一遍。看得出 来陈先生对我的一番话非常满意，除了微笑便是点头。正在我以为这 次我必将轻松搞定的时候，他忽然问了一个我平时没有注意到的细 节，而被问起之后我便知道了这个细节有多重要，正当我表情开始陷 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 10入尴尬不知道所挫的时候，他仍然保持着微笑的脸庞，并替我情况分 析了一下，我不好意思的不住点头，最后告辞的时候，他对我说：我 再给你答复！简单的几个字让我的心情跌到低谷，我想，这下真的被 我搞砸了，可不知怎么像公司交代呢。 搭车回到公司的时候已是晌午，心里一直不能平静，尽在责怪自己之前怎么没有好好把问题弄清楚，否则也不会当场出漏子。 回到办公室，一坐下来便开始发呆，一会经理从身边走过，我抬头看了一下他，他只是像我点头微笑，之后便径直回自己的办公室了。 我忽然想起来，我还没去汇报呢。于是便敲门进去。未等我先开口， 经理却先说话了：呵呵，我都知道了，怎么样，这就是真正的考验， 虽然这次你没有成功，但相信一定长了经验，失败乃成功之母，不管 做什么行业都不能害怕失败，等你积累了足够的经历，将来便都能够 应付自如了。另外告诉你，今天这位陈先生是老客户，其实他的订单 早就签好了的，今天只是让你去锻炼一下而已啦。听到这里我才恍然 大悟，心头的石头也终于能够放下来了。正如经理所言，失败并不可 怕，多锻炼多积累经验才是最重要的。真的很感谢公司安排给我一次 这么好的锻炼机会。 不知不觉，一个月的社会实践工作也接近尾声了。能够在公司里发挥自己的能力，并通过努力实实在在的做事，为公司创造一定的价值， 不管多少，都是非常有意义的事情。 通过这次实践，使我很好的锻炼了自己的才能，加强了自己的自信心，同时锻炼了自己的人际交往、团队合作、与人交流沟通的能力。 又提高了自己在实践中发现问题、解决问题的能力，丰富了自己的工 作经历，为将来的就业做好了准备。 虽然说一个月的时间很短，但对我来说也是相当重要的，在这过程中不仅培养了自己认真负责的工作态度，也培养了自己的耐心和韧 劲。相信此次的社会实践会对自己今后踏入工作岗位带来很大的帮 助。在这期间所积累的宝贵的工作经验将会是我一生的财富。很高兴， 自己最终很好地完成了这次富有意义的暑期社会实践的工作。 入党申请书12, 关键词是申请书, 敬爱的党组织： 我认识到我们的党，是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠诚代表，是中国社会主义事业的领导核心。中国的最 终目标就是实现的社会制度，并以马克思列宁主义、 思想、理论作为自己的行动指南。我作为一名普通的中华人民 共和国公民，自幼受到党的教育和培养，了解身为一名中国人就要以 祖国的利益为重，以人民的利益为重，党在任何时候都把群众利益放 在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系，不允许任何党员脱 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 10离群众，凌驾于群众之上。党在自己的工作中实行群众路线，一切为 了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把党的正确主张 变为群众的自觉行动。我会牢牢记住我是一名中国人，是一名在中国 领导下的中国人，我会在现在和以后的学习生活中时时刻刻以 马克思列宁主义、思想、邓小理论作为自己的行动指南。并绝 对支持以总书记为领导的中国的一切活动。 没有追求与理想，人便会碌碌无为；没有信念，就缺少了人生航线上航标，人便会迷失方向甚至迷失自我，难以到达理想的彼岸，更 不会完全发出自我的光和热，激发出人生的意义和生命的价值。要成 为跨世纪的优秀年轻人，就要向中国--这个光荣而伟大的组织 去靠拢，我清醒地认识到：只有在党组织的激励和指导下，我才会有 新的进步，才能使自己成为一个优秀的人，才能充分地去发挥自己的 潜能，为国家、为人民、为集体作出更多的贡献。 认真学习、深刻领会”三个代表”的重要思想，用”三个代表”指导自己的思想和行动，努力把我们党建设成为有中国特色的社会主 义的坚强领导核心，为实现跨世纪的宏伟目标做出应有的贡献。 我深知，作为一名员，不仅要做一个解放思想、实事求是的先锋，更重要的是要在不断改造客观世界的同时，努力改造自己的 主观世界，树立远大理想，做一个彻底的唯物论者和无神论 者。只有树立科学的世界观、人生观和价值观，才能充满为 而奋斗终身的信心和勇气，才能在现阶段为建设有中国特色的社会主 义不遗余力地奉献自己的智慧和汗水。 今天，我虽然向党组织提出了入党申请，但我深知，在我身上还有许多缺点和不足，因此，希望党组织从严要求我，以使我更快进步。 今后，我要用党员标准严格要求自己，自觉地接受党员和群众的帮助 与监督，努力克服自己的缺点和不足，争取早日在思想上，进而在组 织上入党。