近日，中国煤炭工业协会向社会发布了2019年度煤炭企业优秀“五小”创新成果获奖项目名单。付村煤业公司“斩获”14项奖项，并荣获优秀组织奖。《智能变频永磁直驱多模式驱动在强力胶带系统的研究与应用》荣获一等奖，是枣矿集团唯一一项一等奖成果。

据了解，近年来，付煤公司以实施职工素质工程为基础，以强化管理为手段，以科技增效为目标，积极开展“五小”创新活动，不断加大新装备、新工艺、新技术的推广应用，有力推动了智慧矿山建设步伐。

“在新常态下，尤其需要抓住创新驱动这一法宝，大力实施科技创新，积极抢占改革发展的制高点。”该公司经理于华兵说，正处于智慧矿山建设阶段的付煤公司，将科技创新驱动作为凝聚发展新动能、奋力争胜未来的关键。

该公司积极发动职工群众，围绕提升产品质量、改进技术工艺、促进安全生产、提高经济效益开展了“五小”群众性技术创新活动，将先进实用技术广泛应用于采掘工程、瓦斯防治、安全监测、防治水等主要环节，不断对矿井设备和配套技术进行创新改造，真正把科技创新成果转化为实际生产力。

该公司坚持对制约安全生产难题的多个项目进行技术攻关，《煤矿安全隐患动态排查快速治理移动系统研发与应用》《厚煤层综采工作面智能化装备与技术的研究》等创新成果解决了安全生产的瓶颈问题。

这些来自一线的小发明、小设计、小改革、小革新、小建议已成为符合矿井生产实际需求、促进生产过程顺畅高效的“倍增器”。该公司以“智”为引领，依托创新劳模工作室、创客联盟等打造“智+”训练营，围绕集中培训、考核、沙盘推演、协同创新，形成了警示教育基地、主题党日活动中心和创客大联盟“三位一体”人才培养基地，为“五小”创新提供了人才支撑。

“只要对科技创新有利，项目再小也欢迎。我们鼓励职工在群众性技术创新活动中献才智、显技艺，汇集建设智慧矿山的智慧海洋。”于华兵说。

（通讯员 马森）