8月23日至9月1日，大唐东营发电有限公司对2021年新入职毕业生开展了为期10天的集中入职教育培训，帮助他们尽快适应环境、转变角色、调整心态、融入工作。

　　该公司根据录用人员信息大数据，制定入职教育培训方案，丰富新职工培训形式，详细规定了集中入职教育期间的课程安排、管理要求、考试考核等内容。期间，通过PPT讲解、视频宣讲和实操演练进行的入职安全教育为新职工上好安全第一课，以“理论培训+现场认知”相结合方式开展的生产流程、主要设备介绍让新职工对各专业工种有了整体了解，结合党史学习教育组织的“青年大学习”“企业文化宣贯”坚定了新职工“听党话、跟党走”的决心，填补了新职工对集团文化和厂史厂情的认知空白。

　　下一步，该公司将根据毕业生特点和能力素质，有针对性地开展生产见习培养，加强职业规划指导，强化实践锻炼，逐步打牢业务基础。(邹昊)