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太原煤监分局提出机构改革期间队伍建设要做到“四个不动摇”

9月17日国家局召开了省局机构改革动员会,为了确保改革期间思想不乱、队伍不散、工作不断、干劲不减,太原煤监分局9月22日召开局务会议,结合推进模范机关建设的工作部署,对队伍建设提出了“四个不动摇”的要求:一是贯彻落实上级决策部署不动摇。全体监察员要把做到“两个维护”体现在行动上,体现在履职尽责、做好本职工作实效上,体现在日常言行上,尤其是特殊时期,监察工作中要勇于担当、态度坚决、行动迅速、效果明显,不能因为机构改革而弱化执行力;二是学习型监察分局建设不动摇不管机构下一步如何变化,掌握新知识、学习新技能的氛围不能改变,局领导要利用现有的资源优势继续带头学习,为机构改革维护和造就一支政治坚定、作风过硬、业务精通、纪律严明、充满活力的安全监察队伍;队伍求真务实的作风不动摇。全分局上下要继续强化实干意识,真正为煤矿排查隐患,严格执法,敢于碰硬,力戒讲关系、讲人情,强化工作效率意识,养成雷厉风行的作风,勤政服务,力戒改革期间办事拖沓、推诿扯皮、敷衍塞职;队伍洁自律作风不动摇。监察人员必须秉公用权、廉洁从政,把廉政工作渗透到每道执法程序、每个工作环节中,要继续保持公正廉洁、执法为民的思想,在全局上下维护人人讲廉洁,事事要廉政的良好局面,不能因为改革而放松廉政要求,弱化廉政纪律。

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