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新河矿业:“互促式”摆查促安监员履职更到位

 “朱贵生平时工作挺认真,但在现场与职工说话的方式方法有待改进。”“我和朱哥接触比较多,他有时候太爱钻‘牛角尖’……”127日,在新河矿业公司安监处召开的“互促式”思想摆查会上,7名安监员向工友朱贵生“发难”。

    新河矿业为了让安监员在井下更好地履行职责,保证现场安全生产,他们通过举办“互促式”思想摆查活动,让安监员深刻剖析自身存在的不足,并让每名安监员相互摆查。

   
公司从“如何履行安监员职责”、“怎样正视矿井安全”入手,组织三班安监员利用班前会时间,宣读摆查材料,开展自我批评。为了让他们更全面、具体地了解自 己在工作中存在的问题,该公司把开展相互摆查作为重要内容,让同事之间“鸡蛋里挑骨头”,并让每名安监员制定整改措施,以此提高他们的履职效能。

   
“通过开展‘互促式’摆查,兄弟们帮助我了解到了自己存在的问题,让我在今后的工作中能够更好地改正错误。”刚刚被“弹劾”过的安监员朱贵生说。

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