本网讯 近日，新巨龙公司后勤物业党支部增设成立了两个党小组，退休后没有地方过组织生活的数十位老党员同志现在有了新的精神家园。党小组不仅组织学习，还经常有活动，让退休老党员们乐不可支。

“从退休后，我就好像成了瞎子和聋子，唉，单位文件难看到、声音难听到、情况也不了解了，好多人也不认识了……”部分退休党员常在私下述说自己的苦闷。该公司党委了解到他们的思想情绪后，想方设法化解难题。

如何加强离退休党员群体组织建设，如何让每一位老党员同志有地方参加学习、有地点开展活动，该公司党委迅速组织对离退休干部党建工作进行深度调研，调研中发现大家居住在不同城市或乡镇，分散、流动性强。他们立即采取有针对性的应对措施，在离退休党员居住相对集中的地点设立党小组，以小组联系党员，增强党员的凝聚力；定期开展传经送宝活动，该矿党委和离退休党支部定期将党刊、公司及上级文件送达到离退休党小组，让他们及时听到党的声音，了解企业发展情况，为企业发展建言献策；建立党小组微信群，让离退休党员及时了解党委、支部、小组动态，实现了对离退休党员“线上”管理。

该公司后勤服务党支部离退休党小组的成立，确保了离退休党员思想政治工作有组织、有保障、有人抓。根据党员的爱好、分布、数量等，采取了单独建、分开建等形式，加大对离退休干部党支部的组建力度，形成了横向到边、纵向到底的思想政治工作体系。离退休干部党建工作网络化、支部管理规范化、作用发挥长效化“三化”互动新局面，切实加增强了离退休党员党组织建设，实现了离退休党员队伍“政治坚定、思想常新、理想永存”。

正如一些离退休党员所言：“正是这种服务模式的改革和创新，让我们能老有所养、老有所乐、老有所为，也更加真切地感受到组织就在身边，关怀近在眼前。”