强化安全生产攻坚认识。该矿层层传达贯彻上级各类安全生产文件、传真、会议精神，牢固树立“安全第一”思想。月初各单位根据现场实际制定有针对性的安全生产保障措施，人人学习签字，并制定个人月度实现安全生产承诺书。政工科室包区队人员周一下区队参加安全活动，开展好“安全宣讲”、“每日一题”、“一周一案例”等安全教育培训活动，持续做好违章员工跟踪帮教，切实做到一切为了安全，一切服从于安全，一切服务于安全。
强化安全生产动态管控。该矿一方面严格安全风险防控和隐患排查治理，严格落实风险管控措施，完善“五环六步”隐患排查治理体系，依托安全生产标准化管理信息系统，实现隐患自动预警、升级、考核，将各类事故隐患消灭在萌芽状态。另一方面，严格工程质量动态管控，规范“两化”创建，逐线进行会审并制定具体实施方案，召开正反面现场会，把好班组质量验收、安监员诚信履职、质量科工程质量验收三个关口，严格考核奖惩，不断提升矿井整体安全生产标准化水平。
强化干部作风转变。要求采掘区队管理人员严格执行现场“双十”检查管理规定，认真对照检查，及时整改，坚决实行倒查追责。工作面条件变化时，专业及区队管理人员，必须进行现场会审，制定有效安全技术措施。对安全重点工作，实行专业、区队三班盯现场制度。严格落实各级领导带班制度，对履职不到位的管理人员一律进行严肃追责考核。
