在新山能战略重组的关键时期，上海庙矿业公司榆树井煤矿聚焦能源集团“忠诚+担当，智慧+汗水”、争创“五个表率”要求，在公司“草原上的红飘带”党建品牌的引领下，创建打造“草原先锋”党建品牌，积极推进模范机关创建工作。

“草原先锋”党建品牌是榆树井煤矿发挥党建大动力作用的战略抓手。在“草原先锋”的引领下，该矿机关党支部实施党建“服务+”支部工作法，将服务工作贯穿于矿井的安全、生产、经营、民生等各个方面，将原来的区队汇报变成机关到基层写实，由原来的电话“遥控”指挥变为到现场解决问题，走向基层，深入一线，沉到现场，注重“面对面”地指导帮扶。通过搞好服务，机关科室和基层区队的关系进一步融洽，全矿形成了上下联动、团结协作的良好氛围，有效助推了矿井的中心工作。

为推进模范机关建设，该矿推行“流动红旗”制度，从安全生产、工作协调、制度落实、遵章守纪、日常管理等五个方面对机关进行严格考核，对排名第一和倒数第一的机关部门负责人及成员进行绩效奖惩，有效调动了机关人员的工作积极性。

同时，充分利用“三会一课”、主题党日、调度会、（科）区务会、班前会等各项形式和载体，积极推进山东能源集团“讲大局、聚合力、保稳定、促发展”形势任务教育宣讲报告会精神的落实落地，组织开展“提升机关部门服务水平”等建言献策活动，倡导机关人员带头讲政治、讲忠诚、讲担当、抓落实、抓学习、讲纪律，充分发挥机关的“大脑”和“中枢”作用。今年7月，全矿超额完成利润指标，以实际建设成效助推“四个领先”的“四富临矿”建设。