滨湖煤矿综采工区恪守“安全高于一切、重于一切、先于一切”的原则，全面落实安全主体责任，持续加强安全教育、规范安全行为、加大隐患整治，努力为高效生产夯实安全根基。

“我们把安全教育当成班前的‘必修课’，通过组织职工学法规、学案例、学规程措施，进一步强化职工的安全意识，从思想源头上筑牢基础。”该工区主管技术员刘志鑫说。

他们结合生产实际，提前制定学习计划，充分利用班前会、业务学习日等时间，组织职工认真学习安全生产法律法规及当班施工地点的规程措施等内容，每周以班组为单位开展随机抽查，每月组织全员考试，严格按照学习制度进行奖罚，将学习内容定期上传到内部微信群和党员印记管理平台，方便职工随时随地学习，保障学习效果。

该工区本着“贴近现场、贴近工种、贴近职工”的实际，将近年来不同类型安全事故案例分岗位、分工种、分类型收集汇编成册，组织职工定期开展事故案列分析活动，让职工结合各自岗位，谈心得体会、讲防范措施，引导职工进一步增强规矩意识和防范能力。

“我们坚持从严抓实职工规范操作、安全隐患整改、质量标准化落实等工作，全力保障安全生产。”该工区党支部书记郭化端说。

他们建立“五描述一操作”现场监督考核机制，由跟班管理人员监督职工在施工现场的落实执行力度，发现不按照标准施工的对其进行严肃查处，以高压态势，让职工进一步明确岗位职责，及时处理工作范围内的安全隐患，养成准确站位、规范操作的良好行为习惯。

在安全隐患治理上，该工区分层级建立安全隐患排查整改机制，采取班前、班中、班后全时段排查的方式，全过程跟踪监督隐患排查治理工作，做到能整改的立即整改，不能现场整改的落实整改期限和责任人，保障隐患及时整改。建立验收员“随手拍”验收制度，将每条隐患的治理情况拍照上传至微信群，由当班管理人员进行考核验收，确保现场安全隐患在第一时间消除。

“我们要立足现场严查制度是否落实、安全隐患是否整治、学习教育是否有效、行为履职是否规范、安全考核是否兑现，确保把安全抓在现场、抓在经常、抓在坚持，坚决保障安全生产。”该工区区长褚福友说。

（通讯员 张胜奎）