“这就是‘敲帮问顶’，在井下一定要做好顶帮变形检查；爆破时更要注意，执行好‘一炮三检’和‘三人连锁’规定……”

在高庄煤业公司3下302运输巷，开拓工区区长张国良边走边讲解掘进作业中的注意事项，为新入职的大学生职工上了“安全第一课”。

今年50岁的张国良已在掘进一线坚守了31年。2019年6月，他调入开拓工区担任区长，成为了开拓战线上的“擎旗人”。一年多的时间里，他带领工区职工先后完成泄水巷清淤、工作面补切眼扩刷、轨道巷安装、辅助运输巷掘进、材料巷卧底及采空区老巷维修等一系列“急难险重”任务，锤炼出一支“难不倒、压不弯、拉得出、打得赢”的掘进队伍。哪里的任务最累、最脏、最险，他所带领的队伍就会出现在哪里，为此职工们评价他们说，“开拓工区就是一块砖，哪里需要哪里搬。”

火车跑得快，全靠车头带。工作中，张国良身先士卒，始终保持着与职工“同上同下”的习惯。巷道贯通、遇断层、顶板破碎带，不管面对什么样的任务，他都盯守在工作面。用他的话说：“组织生产有困难，不到井下现场去心里没底，还是身处实地最踏实。”

今年2月份，开拓工区接到了3上303工作面采空区老巷修复的任务。那时正值疫情防控的关键时刻，复工人员和生产所需材料都十分有限，一系列难题摆在了张国良眼前。面对困难，他没有退缩，将区队里的留守职工组成“突击队”。他带领突击队员迎难而上，制定出每班联网支护不少于4网、至少搭设一个木垛的施工方案。那段时间，他坚持盯靠在生产现场，带领工区职工在井下施工，每天跟完早班跟中班；缺少木垛，他就与其他工区沟通，积极协调内部调度转运；为提高支护效率和安全系数，工区引进了双臂钻车，熟练掌握操作技术的张国良班班跟进，在井下现场手把手地教其他职工操作钻车，促使工区多名职工在短时间内掌握了操作技能。在张国良和工区职工的共同努力下，他们提前一周就完成了工作任务。

“特别能吃苦、特别能战斗，做起事儿来雷厉风行。”每每提起张国良，工区党支部书记张杭杭都钦佩不已，“在区长的岗位上，张国良有自己的一套管理办法。”

要想有好的效益必须实现安全生产，张国良深知这个道理，每天坚持参加工区的“安全大课”。课堂上，他讲安全、讲案例，讲违章作业带来的危害，对安全设施的加工、安装、验收、维修等环节明确规定，对未达标的施工作业一律停产整改。严细的制度和措施，引起个别职工不理解，但张国良却说：“进尺欠了可以抢回来，出了事故却是无法弥补的。让每一名职工高高兴兴上班来、平平安安回家去，这是我身为区长的责任和义务。”

张国良还注重严抓质量标准化创建，实施工长跟班验收过程、兼职验收员交接班验收结果、工区管理人员随机取点抽验的“三保险”验收考核模式，确保打锚杆、联网、喷浆每个工序、环节都符合设计要求。

有一次，张国良在巡查时发现职工小徐在联网扎铁丝时，将间距从标准的200mm拉大为250mm，立即上前制止并督导整改。面对职工的不理解，他严肃地说：“拉大间距是可以省时省力，但留下了隐患。要严格按照标准作业，容不得一丝马虎。”同时，他耐心向小徐讲明标准作业的重要性，使小徐深受教育，在后来的工作中自觉践行作业标准。在张国良的言传身教下，开拓工区职工逐渐树立起“标准成习惯，习惯成自然”的作业理念，成为了标准作业的践行者。

这就是张国良，31年来，他把光和热奉献给了一线掘进工作；31年来，他淡薄名利坚守在平凡的岗位上，以战士的忠诚、以“擎旗人”的开拓进取，出色地完成一个个任务，走出了闪光的足迹。