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【澄合矿业】大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神


53日,正值“五一”国际劳动节,带着对矿区一线干部职工的亲切关怀和祝福,公司党委书记、执行董事、总经理叶东生一行深入董矿分公司,看望慰问节日期间坚守工作岗位,坚持安全生产的干部职工,为他们送去节日的美好祝福,并调研指导安全生产经营管理工作。公司环保行政事务部、综合办公室相关人员陪同。


在董矿分公司西河污水处理站,叶东生与工作人员一一握手、亲切交谈,现场查看该处理站设施设备运行情况及磁分离系统的升级改造、系统运行情况,与湖北迪洁膜科技有限公司工作人员仔细交谈,详细了解碳化硅膜在该矿废水处理上的应用试验情况,并就下一步实验提出了相关要求。


在该公司会议室,董矿分公司负责人从党史学习教育开展情况、1-4月份安全生产经营以及环保工作开展情况等方面,对近期工作完成情况进行了汇报。叶东生对该公司全体干部职工上下一致、勇于拼搏,通过实干和辛勤努力所取得的成绩表示祝贺和感谢。叶东生指出,一季度,董矿分公司党史学习教育工作安排扎实、推进有力,真正体现了“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的目标要求;各级班子团结务实、砥砺奋进,敢于担当、勤政廉洁,得到职工一致好评;安全生产持续健康有序推进,生产经营效能不断提升,在增产增效上走在全公司前列;环保各项工作扎实有效推进,快速掘进单进水平走在集团公司渭北地区前列,在集团公司展示了董矿风采。


叶东生强调,近年来,董矿分公司各项工作始终走在公司前列,先后涌现出了全国劳动模范、能源化学地质系统“大国工匠”蒙天朝,全国五一巾帼标兵张蕾,全国煤炭行业技能大师刘晓宁,以及陕煤集团劳动模范陈世清等先进典型,他们是公司宝贵的精神财富,他们身上彰显了“劳动创造幸福、实干成就伟业”的干事创业主旋律。希望广大干部职工能够大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,勤于创造、勇于奋斗,成就一番事业,获得更多更大的幸福。希望董矿分公司立足当前、着眼未来,按照集团公司、股份公司以及矿业公司的总体部署和要求,加快推进智能化开采、快速掘进系统的应用,在老矿区“四化”建设上有新提升、新突破,在安全环保效益上稳中求进,以奋进文化为引领,发扬澄合人“干就干最好,争就争一流”的作风,朝着更高的目标勇往直前、不懈努力。

针对近期重点工作,叶东生要求,要以党史学习教育为契机和动能,着力在“增信”“力行”上下功夫,着力在“办实事”“开新局”上出实招,力求各项工作有力推进。一是要着力在增产增效、提质增效和保证生产接续有序上下功夫。要牢牢把握二季度市场黄金期,抢抓机遇,促进效益大提升。二是要努力提高职工待遇、改善工作环境,着力在提升职工安全感、获得感和幸福感上下功夫。安全环保工作是发展的基石和前提,要结合实际扎实有效做实做好,确保无漏洞无隐患,全力打造安全、高效、绿色、智能、人文全国同类型一流企业,让董矿品牌更亮、品质更好、知名度更高。三是要坚持问题导向,着力在短板和瓶颈问题上下功夫。要持之以恒抓好矿区防治水,做好“一通三防”、辅助运输、支护参数优化等安全重点工作,加快推进快速掘进、智能化开采、绿色矿山建设,超前谋划“四化”建设,提高单产单进水平,真正实现减人提效、安全发展。四是要打通人才成长通道,在干部的培养使用和职工素质提升上下功夫。要畅通管理、技术和岗位三通道,充分发挥所有人员的工作主动性、积极性、能动性和创造性。要坚持岗位练兵,通过岗位技术创新促进岗位成才,充分体现激励机制。五要着力在干部作风上下功夫,广大党员干部要时常检视自身、查找不足、提升自我,要发挥纪委的监督职责,“关键少数”要以上率下作表率,发挥好领头雁、带头人作用,确保各项工作落到实处。



会后,叶东生一行还先后深入该公司职工休闲广场建设项目现场和调度集控中心,与该公司领导班子成员、职工代表进行交流,详细询问近期安全生产、生产接续、智能化工作面推进、民生工作和绿色矿山创建工作中需要公司协调解决的问题。


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