不可否认，所有入榜者肯定都是大的，但大的并不一定都是强的。财富500强榜单的计算标准其实非常简单，就是以企业的当年营业额来排名，用营业额排名的方式存在一个很大的问题，就是掩盖了入选企业的盈利能力和真实的竞争力。
国资委原主任李荣融曾说过这样一段话：企业不仅要做大，更重要的是要做强。强而不大，没有足够的影响力，但不至于垮；大而不强，迟早要垮，垮的影响也会足够大。
笔者之前曾跟业内相关专家就世界500强的话题有过讨论，有专家表示，与其他世界500强相比，我们投入多，收益少；干得多，收益少；我们卖产品，人家卖品牌；我们卖市场，人家卖技术；我们卖资源，人家卖文化；我们人赚钱，人家钱赚钱。 虽寥寥数语，却直击要害！
所以，我们应理性对待世界500强企业排行榜，与全球优秀企业相比，我们还存在很多不足，如经营范围主要还是在国内市场上，全球运营能力偏低；少有领先技术，品牌建设不足，核心竞争力有待提高等。是时候淡化世界500强情结了，因为我们的煤炭企业规模已经够大，但缺的是强大的品牌影响力和国际竞争力。
当前受宏观经济“三期叠加”等多重因素影响，煤炭行业进入需求增速放缓、过剩产能和库存消化、环境制约强化、结构调整攻坚“四期并存”的发展阶段，煤炭行业特别是大型煤炭企业要深入研究和把握能源革命和经济发展新常态的阶段性特征和规律，把握机遇，主动作为，提升自己的核心竞争力。历史告诉我们，只有那些竞争力强的企业，才能任凭外部条件的变化，都能保持相对优秀的业绩，也才能多年稳居排行榜的前列。
