(通讯员：肖妙兰)劳动成就梦想，劳模引领时代，奋斗开创未来。4月27日，陕煤石电公司长运行工龄人员表彰会暨“中国梦·劳动美”致敬劳模座谈会在115会议室召开，表彰常年坚守在生产一线爱岗敬业、无私奉献的运行员工，以及荣获上级和公司劳动模范的职工，旨在进一步激励公司广大干部职工立足岗位，奋进新征程、建功新时代。公司党委书记、总经理杨万格参加会议并讲话，党委委员、副总经理、工会负责人雷小平主持会议，党委委员、总工程师刘子奇参加会议。

　　杨万格首先代表公司对受表彰长运龄职工和获得劳模荣誉的职工表示热烈祝贺和衷心的感谢，向奋战在公司各条战线上的干部职工提前致以节日祝福。他指出，公司自建厂以来，一路风雨飘摇，经历了电力市场机制改革、资产重组和管理权移交等风险和挑战，广大干部职工始终与公司风雨同舟，用辛勤的汗水、长期的坚守、默默的奉献，舍小家为大家，几十年如一日，在平凡的工作岗位，干出了不平凡的业绩，作出了不平凡的贡献;劳模职工用自己的辛勤劳动和聪明才智助力公司高质量发展，是全体干部职工学习的榜样和楷模，是陕煤集团“奋进者”文化强有力的体现。

　　杨万格指出，2021年，面对煤炭市场瞬息万变，公司通过调整煤炭存储结构和采购方式以及发电策略，全力扭亏治亏;2022年，公司完成管理权移交，提出争做移交标杆示范电厂目标，取得了生产经营屡创佳绩和三期项目如期开工的成绩;2023年，一季度利润创建厂以来同期新高，成绩的背后离不开公司始终紧抓新的发展机遇，乘势而起，蓄势待发，不断巩固良好生产经营态势;更离不开全体干部员砥砺奋进，担当作为，始终保持并发扬艰苦奋斗的优良传统和作风，以“奋进者”文化为引领，奋力谱写企业高质量发展新篇章。广大干部职工要继续大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神，在公司内掀起学习劳模、致敬劳模的热潮，为公司打造电力集团“百亿产值”骨干企业奋楫笃行。

　　结合当前形势和下阶段工作举措，杨万格强调，2023年是公司发展的关键期和转折期，公司外临煤价、电价、电量优势缩小、市场变化导致三期项目造价高于可研预期的复杂形势，内临设备老化加剧竞争力减弱、职工队伍老龄化导致缺员现象突出、生产经营任务目标加大和管理体制机制仍需理顺的困难局面，而公司争创电力集团“百亿产值”骨干企业、谋划企业高质量可持续发展和实现职工对美好生活的向往期望迫切，公司将始终坚持“职工发展至上、企业发展至上”的宗旨，在民生福祉和职工美好幸福生活上，深耕细作，竭力争取;在高质量和可持续发展上，紧贴政策，长远谋划，朝着惠及每一位员工发展的方向去推进三期项目。每一位职工要以公司“1365”工作思路为“导航图”，牢固树立主动担当，爱岗敬业，尽职尽责的“主人翁”意识，奋进在岗位，争做新时期、新目标、新任务下的最美奋进者，推动全年目标任务全面完成。

　　雷小平指出，劳动是世界上一切欢乐和美好事物的源泉。广大职工要以受表彰的劳模和长运龄职工为榜样，自信自强、守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，立足岗位、扎实工作，为加快公司高质量发展、打造电力集团“百亿产值”骨干企业不懈奋斗。

　　刘子奇宣读了常德市委市政府《关于表彰劳动模范和先进个人的决定》和公司《关于对荣慧等长周期运行人员进行表彰的决定》的文件。

　　杨万格、雷小平、刘子奇为长运龄职工和劳模颁奖并献上鲜花。劳模代表杨新玲、盛琪磊、刘国华、龙献华作典型发言。长运龄职工代表荣慧、甄昌荣结合自身经历及工作实际发言。各运行部门主任皮明军、曾昭斌、刘国华简要发言。

　　荣获上级和公司劳动模范荣誉的代表和2023年受表彰的长运行工龄职工，以及运行部门负责人、相关职能部门人员参加会议。