滨湖煤矿始终坚持厂务公开“阳光运作”，不断创新公开形式，拓展公开内容，密切联系党群、干群组织，凝聚人心，促进矿井平稳发展。

该矿成立以党政主要领导任组长的厂务公开民主管理工作领导小组，结合“五型”工会职工之家创建，不断健全完善厂务公开工作的长效机制。把职工关心的热点、矿井“生存与发展”的焦点作为公开的重点，对涉及当前矿井经营状况、生产物资供应、干部任免、困难职工救助等情况，采取座谈讨论会、公示栏通报和网站、微信平台等形式进行公示，使公开内容清清楚楚，让职工监督得明明白白。同时，该矿每季度对各基层单位的厂务公开工作进行检查评比，充分保障职工的知情权、参与权和监督权，增加了各项工作的透明度，调动了职工参于民主管理和经营管理的积极性，确保矿井闯关突围目标顺利实现。

（谢冰）