“工作前要对支架管路插接是否到位、管路是否老化等情况进行安全确认，拉移支架容易造成管路断开，操作过程中一定要注意观察，确保安全生产。”日前，滨湖煤矿综采工区群监员庄强国在班前会上对职工进行安全提醒。
今年以来，该矿工会以开展“三项教育”为契机，以提升群监队伍素质和工作实效为目的，创新实施群监员“四好四问”工作法，形成班前提醒、入井确认、班中控制、班后总结的全方位群监安全管理体系，进一步夯实了矿井安全生产基础。
他们按照“五描述一操作”，要求当班群监员在班前会上对安全工作进行补充提醒，严格落实把好班前布置关、问清安全注意事项，把好入井安全关、问清身心状况，把好现场监督关、问清岗位操作流程，把好班后验收关、问清隐患治理情况的“四好四问”工作法，从源头上规避不安全因素。全过程监督职工的岗位标准流程操作，及时进行提醒和教育，认真排查现场的安全隐患，严格整改落实，确保班组在安全的前提下组织生产。当班工作结束后，协助班组长验收工程质量，排查未及时处理的安全隐患，以安全隐患汇报卡的形式向安监部门反馈，确保交接工作规范、安全。
“‘四好四问’群监工作法实施以来，群监员们积极履职、严格把关，进一步提升班组安全管理水平，促进了安全氛围更加浓厚。”该矿综合工区区长褚福友说。
为将此项工作深入开展，该矿工会结合集团公司群安工作条例，编制印发了“四好四问”工作法实施手册，系统梳理了采、掘、机、运、通等专业群监员安全监督检查重点工序，综合制定工作流程确认表，要求群监员按照确认表中的标准及考核内容进行监督检查和整改落实，推动群监工作水平进一步提升。
“‘四好四问’群监工作法，是矿工会今年开展的主要创新项目。我们将总结以往劳动竞赛品牌创建工作经验，把此项工作做优做实，夯实矿井安全生产根基，擦亮群安工作的‘滨湖品牌’。”该矿党委副书记、工会主席王端说。
（通讯员 郑海龙 张胜奎）