针对严峻的煤炭市场形势，高庄煤业公司紧绷安全弦，不断夯实安全管理基础，增强干部员工的“红线”意识，通过“变脸”狠抓安全管理，既有态度也有温度，全力确保矿井安全生产。

敢于“黑脸”让职工绷紧安全弦。在安全检查中，该公司采取不打招呼直达现场、单位自查、重点督查相结合，“明查”与“暗访”相结合的方式，对作业现场进行细致检查，督促职工养成良好的操作习惯，杜绝“三违”行为；突出强化特殊时期、薄弱环节的安全监管，对于非正常生产、非常规条件的地点和人员，超前制定针对性安全措施，明确安全责任和管控重点，加强现场盯靠；充分发挥群监、协管、青安岗、职工代表“四支队伍”的安全补位作用，形成“人人都是安全员”的工作氛围。

敢于“红脸”打造安全放心的生产环境。该公司从技术设计源头到生产过程，全面梳理、排查各系统、各环节、各工艺存在的安全隐患，明确责任、落实措施，确保隐患整改的闭合管理；严格落实管理干部带班下井制度，推行管理干部带班下井写实记录，详细记录查找出的问题隐患，并监督限期整改。完善安全信息日闭合、周分析、月总结和重复问题升级管控制度，加大对安全问题的剖析问责力度，实行“一问题、一分析、一反思”，坚决杜绝同一问题反复、同类问题反弹现象的发生。

注重人文关怀赢得职工“笑脸”。该公司工会持续开展“家书进区队，亲情嘱安全”活动，以安全家书的形式深入区队演讲，以慈母心、夫妻情、儿女爱嘱咐职工时刻牢记安全；每月开展不少于两次的送温暖活动，并在井口安全信息站设立服务点，集中时间、集中人员开展“关爱职工、真诚奉献”服务活动，为职工缝补工作服、钉钮扣、焊补胶靴、送食品，让职工感受到企业的关心，感受亲情的温暖；井下职工定期与家庭成员签订《家庭安全公约》、《夫妻安全公约》，矿井、家庭、区队齐联手，吹好安全风、算清安全账，牢牢地抓住了职工们的安全脉搏。

（甄方方）