刚刚过去的一年，集团公司交出了“历史最好年”的完美答卷，干部职工深切体会到了企业发展带来的满满获得感和幸福感。在胜利的喜悦中，矿区干部职工也度过了一个欢乐祥和的新春佳节，但静下心来细思量，我们依然重任在肩！

2月22日，在山东省召开的全省全面展开新旧动能转换重大工程动员大会上，省委书记刘家义直戳“山东发展”的痛点，发出了“山东落后了”的警示，宣示了“山东要雄起”的决心，吹响了新时代山东高质量发展的进军号。无独有偶，也是22日，在集团公司的早调会上，董事长、党委书记满慎刚语重心长地提醒矿区干部职工，要警惕自我满足、自我欣赏、自我陶醉、自以为是的“四自”思想，重整行装再出发，在新的起点上推动集团公司发展再上新台阶、再创新突破。这一声声震耳发聩的声音，犹如春雷，为我们敲响了警钟，警醒我们坐下身来、沉下心来、静下气来，迅速把工作状态从放松的“节日模式”调整到专注的“工作模式”，在全省推动新旧动能转换工程的大潮中，重整行装再出发，在建设“实优强富”新枣矿的征程中砥砺前行。

推进集团公司高质量可持续发展是攻坚战、也是持久战。去年，我们实现了历史最好年，这只是集团公司实现高质量可持续发展的前奏，前面还有很长的路要走。要充分认清我们在许多工作上还存在不少短板、隐藏不少问题、有着不少差距，未来的工作和发展会更加复杂，考验着干部职工的耐力和能力，考验着各级干部职工的素质和作风。基于此，我们坚决不能有差不多、松口气、歇歇脚的想法，不能有打好一仗就一劳永逸的意识，不能有初见成效见好就收的思想。

推进集团公司高质量可持续发展只有进行时、没有完成时。当今社会发展日新月异，新技术、新产业、新业态层出不穷，从国家发展大势来看，传统煤炭产业的发展空间越来越小，距离国家鼓励发展的新业态越来越远，制约企业高质量可持续发展的存量问题越来越多。尽管我们快速发展的态势已经形成，但是还没有取得决定性胜利，存在的问题都必须在今后发展中逐步解决，都必须时刻保持清醒的头脑，一步一个脚印地把工作抓实抓牢抓好。

推进集团公司高质量可持续发展必须因势而谋、顺势而为。山东省吹响了高质量发展的动员令，即将掀起新一轮大变革、大发展、大跨越的洪流。在这一轮洪流中，任何企业、任何组织、任何个人都是主力军，都不能置身事外，更不能“闲庭信步观花开”“笑看红尘陌路人”。集团公司作为省管企业的重要一员，这几年发展成效一直走在省管企业前列，甚至在某些工作、一些领域一直处于领跑的位置。我们绝不能在这一轮发展热潮中“冷眼旁观”，绝不能在前进的队伍中甘当追兵。要有当标兵的气魄，要有敢变革的勇气，要有站排头的精神，坚持问题导向，加快补齐短板，奋力换道超越，确保在新一轮改革发展中继续走在前列。