本网讯 为不断提高内训师授课能力、质量和效果，充分发挥内训师在学习型组织创建过程中的关键作用，按照员工认同、认可、认知的工作思路，3月17日晚，陈蛮庄矿内训师进区队，到班组试讲活动，第一站在洗煤厂学习室举行。
    经过前期集团公司集中强化培训，该矿10名内训师围绕《自我超越》课题，不断修订完善讲稿、课件，并把近期成果搬上三尺讲台，接受基层单位、员工检验。试讲过程中，内训师利用课堂互动、案例视频等员工易于接受的教学方式，充分展示教学主题，营造了良好的课堂氛围。试讲活动结束后，该矿相关领导逐一点评，与员工就试讲效果、技巧、认可度等方面进行深入交流，认真听取大家的意见和建议，并作为下一步修改完善课题的重要依据，为内训师成长打下坚实基础。
    据悉，本次内训师试讲活动，是内训师正式走向讲台前的重要一环。下一阶段，该矿内训师将在制作标准课程、提高授课技巧、增强授课实效等方面持久发力，全力打造一支与企业学习型组织创建需要相匹配的高素质内训师队伍。