本网讯 良庄矿业在全矿范围内持续开展转作风、促学风、树新风活动，打好作风建设“组合拳”，进一步增强干事创业热情，激发干部队伍活力。

班子带头转作风。该公司领导班子成员以“两学一做”学习教育和“三新三观三有三心”主题形势教育活动为契机，深入一线，深入现场解决处理问题，带头攻坚克难，带头破解重点难点问题，用实际行动带动基层管理人员转变工作作风，确保工作落到实处。同时，以“联系书”制度、定期接访下访为依托，倾听一线职工群众在安全生产、经营管控、制度管理等方面的合理化建议，不断推动作风建设取得新成效。

干部带头促学风。面对新形势和新的目标任务，该公司要求全体党员干部以身作责，加强理论学习，将“十九大”、十九届三中全会学习作为“三会一课”、学习日、班前会的其中一项固定内容，用会议精神统一思想、指导工作。同时，以能源集团、集团公司党风廉政建设会议为抓手，把学习贯彻会议精神与公司安全、稳定、经营、降本等具体工作相结合，进一步提振广大干部职工改革发展的信心。

党员带头树新风。该公司还以“‘365’党员示范岗”、“党员身边无事故”、“党员安全责任区”、“党员佩戴胸牌亮身份”等系列活动为载体，让广大党员能够时刻牢记自己应尽的责任和义务，在遇到难险重任时，充分发挥示范引领作用，真正让党员旗帜树起来、称号响起来、形象亮起来，切实为企业改革发展增添了活力。