本网讯 近期，集团公司社保中心按照“教育为先、预防为主、培训提升”的思路，联合各权属单位大力开展工伤预防宣传和教育培训，增强职工的安全意识、维权意识以及企业的守法意识，从源头上减少工伤事故的发生，促进各项工伤保险政策及安全生产措施落实落地。

宣传教育抓思想。各单位举行工伤预防宣传系列活动，通过深入区队宣传讲解，组织干部职工学习《工伤保险条例》、《工伤预防之个人防护知识》等资料，让职工了解工伤预防政策及工伤保险知识。通过电视、网站、宣传牌板等宣传阵地，开展有奖问答、知识竞赛等形式多样的活动，普及工伤预防、工伤保险知识，使职工牢固树立“安全第一，预防为主”“安全生产责任重于泰山”的理念，认真落实安全生产规章制度，强化安全防范措施，更好地保障职工的生命安全和健康。

集中培训强业务。加强职工安全培训，持续提升职工安全素质。新矿职大作为集团公司的专业培训机构，紧密结合企业实际情况，精心组织工伤预防教学课程，将11月份作为“工伤预防教育培训月”，举办专题培训班，将工伤预防培训和安全教育培训有机结合，做到风险管控、隐患排查、减少事故、杜绝工伤和职业病融为一体，使职工进一步了解工伤保险流程，保障了工伤保险预防和救治工作快速、有效开展。

齐抓共管聚合力。集团公司安监、宣传及社保等部门密切配合，积极做好工伤预防宣传、安全监管、监督检查、素质培训等工作，充分发挥工伤预防与安全生产相辅相成、相互促进的作用，最大限度分散企业工伤风险与保障职工劳动权益，更好地促进企业安全稳定可持续发展。同时，社保中心对各单位社保专业管理人员进行业务培训，提升社保管理人员综合能力和服务水平，有效预防各类工伤事故和职业危害，为更好地服务职工打下坚实基础。

（“工伤预防教育培训月”专题培训班）

（工作人员向职工讲解工伤保险相关知识）

（职工通过宣传彩图学习工伤保险知识）

（职工集体学习工伤保险知识）

（职工通过宣传牌板学习工伤保险知识）