安全生产月活动期间，陈家山煤矿紧紧围绕“消除事故隐患 筑牢安全防线”主题，引导干部职工把安全意识刻心中、把安全责任扛肩上、把安全行为落在实处，用好“三大法宝，为“安全生产月”筑牢立体防线。

法宝一：未雨绸缪 细密编织“防护网”

安全生产工作面临巨大压力，该矿按照“五落实”原则消除安全事故隐患，并针对夏季天气和地域特点，将雨季“三防”作为“安全生产月”活动的一项重要工作，超前预判，提前部署，紧盯重点时段和关键部位，分区域、分类型开展全方位拉网式隐患排查和自查整改；充分发挥党组织优势，进一步完善六大类人员考核细则，重点加大对“两员两长”管理、考核，倒逼现场安全管理责任落实。积极构建完善风险分级管控、隐患排查治理、安全生产标准化建设“三位一体”安全管理体系，落实NOSA（诺莎）安健环风险管理，进一步提升双重预防管理水平。建立健全责任倒查制度，实行安全与激励工资挂钩考核，建立起了安全生产的“防护网”。

法宝二：精准施策 全员决战“零目标”

面对下半年时间紧、任务重的局面，该矿精准发力施策，强化问题导向，结合行业特点，通过开展“献爱心 促安全”“安全·从心开始”“ 谈形式、明责任、谋安全”座谈会和观看“学法规 抓落实 强管理”视频讲座等系列活动，主动把脉问诊，增强交流互通，从而全面消除管理短板，提升安全治理效果；同时，该矿结合全员考试中心及手机APP、链工宝以及学法规、抓落实、强管理考试题库等有效形式和载体，增进活动宣传力度和安全教化作用，全方位拓展职工培养渠道，统筹兼顾打造安全生产强大阵营力量，充分发挥好生力军和突击队作用，为推动富裕文明、和谐美丽矿区高质量发展再立新功。

法宝三：科技创新 激活无限“创新力”

该矿围绕矿井中心工作，扎实开展科技“创新创效”活动，通过微信工作群、QQ、广播等网络平台宣传创新创效的重要意义和各单位的创新经验，开展了以五小征集活动，活动包括“小发明、小革新、小改造、小设计、小建议”等内容，围绕企业“调整、规范、创新、提升”发展战略、安全生产、经营管理、挖潜增收和修旧利废等方面献计献策，努力在掌握技术的基础上，进行设备、工艺的革新改造，不断提高工艺水平，改进设备性能，以达到降低消耗、增加效益、提高效率、促进安全生产的目的，进一步提高了生产效率，降低生产成本，为矿井实现高质量发展提供了技术力量。