近日，为进一步推进党支部标准化建设，煤矿管理公司党委从规范制度流程上完善、措施保障上细化、融入中心上提升，使党支部建设呈现出制度化、规范化、标准化的良好局面。

完善机制，确保工作制度保障。该公司采取“走出去、请进来”的方式，到玉华煤矿对标交流党支部标准化工作，学习先进经验做法，查漏补缺，规范提升。依据《铜川矿业公司党支部标准化建设考核评价细则》和《党支部标准化规范化工作手册》，结合“走出去”项目实际，建立完善党员学习教育、民主评议党员、组织活动开展、主题党日制度等各项制度，确保了各项工作制度保障。

强化督导，促进各项工作落实。为使此项工作落到实处，该公司党委认真谋划，制订下发了《关于进一步推进党支部标准化建设的通知》，成立了以党委书记为组长、党委副书记为副组长，有关党务人员为成员的党支部标准化检查考核小组，办公室设在综合管理部，负责组织实施检查考核工作。明确目标任务、时间进度，落实相关责任部门和责任人，加强督导检查，确保各项工作落实。

规范管理，推进支部标准化建设。围绕组织建设、队伍建设、制度建设、党员教育管理、阵地建设等五个方面工作，规范“三会一课”、党员教育管理、发展党员、支部换届等工作程序，建立《党员积分制考核管理实施办法》，加强党员学习教育和考核管理力度，坚持组织开展主题党日活动，不断提升党员队伍素质，推进党支部工作更加制度化、规范化、标准化。

创新载体，注重融入推动发展。紧贴单位实际，围绕公司难点、重点问题，创新活动载体与形式，通过建立党员先锋岗、党员承诺践诺等机制，不断增强党员的责任但当意识，实现了“一名党员一面旗帜，一个岗位一份奉献”，使基层党支部和党员作用得到了充分发挥，推进了各项工作有序发展。