“我的工作地点不是在去职工家庭的路上就是去医院的路上。”杜长杰说。他是高庄煤业公司综合管理工区区长。

2018年12月，综合管理工区成立，主要职责是对伤病职工进行集中统一管理和服务，职工多因身体原因不适应原岗位工作要求。他连续3个月没休班，面对工区人员构成复杂、职工队伍思想活跃等问题，摸情况，想对策，常常半夜难以入睡。工区成立以来，他大多数时间是在医院或职工家里。

杜长杰深深感受到，要想让职工思想稳定，就必须带着感情、带着责任，在生活上给予关爱、工作上给予关心，把好事办好、实事办实。

杜长杰主动包保帮扶3名困难职工，经常带着生活用品到3人家中拉家常，掌握困难职工近期的生活状况和思想动态，及时为他们排忧解难、解决问题。

“因母亲病情不见好转，我心理压力，晚上十点多给杜区长打电话请求帮助，没想到他接着就赶到了，陪我谈心，帮我解决问题。”职工王彬说。

“职工的事是他的头等大事，只要职工有需要，他就会马上出现。”说起杜长杰对自己的关心帮助，职工张峰至今仍满怀感激。前几年，张峰在家中不慎摔伤，半身不遂，吃饭穿衣都得靠家人帮忙。

就在他一筹莫展之际，杜长杰听说了这个消息，决定帮助张峰家属做点小生意，并自掏腰包借给启动资金，帮助张峰夫妻开了一间服装店。他还在亲戚朋友中大力宣传，为其招揽生意。

“那段时间，我行动不便，家里也没有了收入，是杜区长第一时间赶来向我们伸出了援手，在我们全家最困难的时候给了支持。”张峰说，“我们现在有了收入，基本解决了家庭生活困难。”

“看着别人有难处，就应该尽自己的力量帮一帮，这是一名党员应该做的。”杜长杰说。他就像一盏灯，照耀着身边职工一路前行。