本站讯 近日，东华水泥淄博万华分公司刚刚下班的职工赵文华，看到原本因下雨满是泥垢的车辆变得焕然一新，顿时向刚刚擦洗完车辆的工友竖起大拇指。

自开展党史学习教育以来，东华水泥公司以服务职工为宗旨，把“为职工办实事”作为党史学习教育的重要内容,坚持为职工办实事、办好事，积极为职工排忧解难。为职工义务洗车，正是该活动中的一项。

“学党史，不仅要思想有提升，还要落到实处，为职工办实事，让职工得实惠。”该公司党委副书记、纪委书记、工会主席孙文丽说。

民生问题一直是职工关注的热点问题，该公司重点针对职工关注的热点、难点，开展了为职工办实事项目征集，共征集解决单身婚恋问题、增加洗车点等项目20余条。该公司认真研究了征集到的项目，按照“四定”原则，确定了完成期限、项目责任人等，让职工关心的急事难事事事有着落，件件有回声。截至目前，已完成项目4条。

近些天，该公司团委副书记、女工主任仇程筵格外忙碌。她每天都在确认参加人员、沟通活动细节等，为联谊活动做准备。针对单身青年婚恋难问题，他们通过调研，计划五一节后组织单身青年开展联谊会，助力单身青年尽快脱单。

单身青年的问题得到了解决，远在青岛的职工伙食也得到了改善。青岛声望公司是该公司的一个委托加工点，职工来自四面八方，吃饭为自给自足，每天吃啥由当班厨师说了算。

为解决职工“一日三餐”问题，该委托加工点在充分征求职工意见和建议的基础上，推行了“阳光菜谱”。他们定期对职工进行问卷调查，提前对职工口味、饮食习惯等进行综合摸底，并根据问卷结果每周制定更换一次菜谱。

“现在不仅是吃什么由我们说了算，还给我们配备了饭后水果。”该委托加工点职工宋亮高兴地说。