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破碎设备段长安全生产责任状

破碎设备段长安全生产责任状 破碎设备科长安全生产责任书:& nbsp& nbsp根据XXX公司要求,为加强安全生产和环境保护管理,最大限度地控制各类事故,促进安全生产和环境保护工作的开展,实现全年安全生产和环境保护“0001”目标,特签订安全环保责任状,层层明确责任,达到分解落实的目的。 & nbsp& nbsp& nbsp一、签订责任状要求:& nbsp& nbsp& nbsp破碎工段长是本工段安全生产和环境保护的第一责任人,对设备的安全生产和环境保护负全面直接责任。 & nbsp& nbsp& nbsp二。岗位职责:& nbsp& nbsp& nbsp1、在设备主任的领导下,配合相关部门负责制定本工段专业范围内的设备操作和维护规程。 & nbsp& nbsp& nbsp2.按时将设备的运行、维护和改造情况填写到设备技术档案中。 & nbsp& nbsp& nbsp3、在设备主管的组织下,配合有关人员,制定本工段各阶段的设备维修计划,并负责监督其实施。 & nbsp& nbsp& nbsp4.负责对在职人员进行设备的技术指导和业务培训。 & nbsp& nbsp& nbsp5、经常深入生产一线,掌握设备运行技术状况,心中有数。 & nbsp& nbsp& nbsp6.负责本专业范围内设备的技术管理,包括设备维修计划的制定、现场技术指导和维修质量的检查验收。 & nbsp& nbsp& nbsp7.及时了解和掌握现有设备、备品备件的使用情况,编制备品备件和维修材料计划,确保备品备件的及时供应。 & nbsp& nbsp& nbsp8、积极搞好现场设备的更新改造。 & nbsp& nbsp& nbsp9、负责参与车间设备事故的分析,并提出处理方案。 & nbsp& nbsp& nbsp10、对违反设备操作规程的行为有权制止,并向领导汇报;& nbsp& nbsp& nbsp三。考核指标:实现:零死亡和重伤、零重大设备事故、零重大火灾事故、零重大交通事故、零重大经济损失。 & nbsp& nbsp& nbsp四。奖惩:& nbsp& nbsp& nbsp1.对于认真履行职责,年内完成目标责任指标要求的:& nbsp& nbsp& nbsp(1)全年安全奖励360元。 (2)获得先进、标兵评选资格。 (3)车间奖励150元。 & nbsp& nbsp& nbsp2.对年度内未达到以下所有指标的,除不能指定的安全奖外,给予以下处罚:& nbsp& nbsp& nbsp(1)发生死亡或环境污染事故,拒收一个月。 & nbsp& nbsp& nbsp(2)遇重大活动、重大设备损失超过1万元的,拒收一个月。 & nbsp& nbsp& nbsp(3)轻伤的,罚款250元。 & nbsp& nbsp& nbsp(4)发生事故,立即如实上报车间(车间在24小时内上报安环),对隐患、谎报、故意破坏、伪造事故现场的当事人罚款100-300元;其他后果我负责。 & nbsp& nbsp& nbsp(5)安全学习和活动出勤率不达标的,每次给予责任人20元。 & nbsp& nbsp& nbsp(6)负责本班各岗位的工具、材料、备件的盗窃案件;并赔偿10%的价值。 & nbsp& nbsp& nbsp(7)粉尘合格率必须达到86%以上。 否则,每次罚款50元。 & nbsp& nbsp& nbsp(8)工作期间,因盗窃被开除的设备科长将被罚款150元;队罚款1000元。 & nbsp& nbsp& nbsp(9)未尽事宜按矿山评估标准执行。 & nbsp& nbsp& nbsp五、目标责任状执行情况:& nbsp& nbsp& nbsp本责任书由XXX公司仓上选冶厂安全环保领导小组组织实施。 & nbsp& nbsp& nbsp不及物动词责任状签字盖章:& nbsp车间主任::& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp& nbsp签字人(长装备科):& nbsp& nbsp& nbsp七。签约时间:2005年1月1日至2005年12月31日。 
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