一、主题内容和适用范围

本制度规定了企业所有员工和部门的安全工作职责。

本制度适用于全区生产经营企业。

(1)一般原则

1.加强劳动保护，搞好安全生产和工业卫生，保障劳动者在生产过程中的安全和健康，是国家的重要政策和企业管理的基本原则。为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，做到“谁主管，谁负责”，“安全生产，人人有责”，特制定本制度。

2.根据《安全生产法》和《庐山区安全生产监督管理条例》精神，制定本制度。

3.本制度由企业组织实施或结合企业实际情况制定本企业的安全生产责任制。安全监督管理部门应当监督实施。

4.企业下属各职能部门有权拒绝违反安全生产的指令性生产任务，并及时向主管领导报告。

(二)各级企业的安全生产责任

1、厂长(经理)安全生产职责

(1)贯彻执行国家和上级部门的安全生产方针、政策、法律法规，对本企业的职业安全健康负全面责任。

(2)必须坚持安全生产管理的“五同时”，即在计划、安排、检查、总结、考核生产工作时，安全生产工作要同步进行。

(三)组织制定企业安全生产目标，审批企业安全生产规划和计划，决定重大安全问题。督促各级领导、职能部门和生产单位落实安全生产工作和落实安全生产责任制。定期召开安全生产会议，研究安全生产工作。针对存在的问题，制定解决方案。

(4)负责建立安全生产管理机构，配备数量充足、素质高、责任心强的专职安全技术管理人员。

(5)组织全面安全检查和专项安全检查，采取措施查找事故隐患并及时消除。

(6)接到安全生产监督管理部门下达的《安全隐患整改指令通知书》后，组织相关部门限期达到整改要求。

(7)新建、改建、扩建、引进和技术改造项目，劳动安全卫生防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

(8)保证企业职业安全卫生技术措施计划经费、安全教育和安全奖励经费的落实和合理使用。

2、分管安全生产的副局长的生产职责

(1)领导生产指挥系统认真贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规和制度，对在生产管理中贯彻执行安全生产的方针、政策，履行安全生产职责负直接责任。

(2)组织主管部门建立安全生产规章制度，定期检查，并督促认真执行。

(3)坚决贯彻“安全生产”和“五同时”的原则。在组织生产的过程中，生产和安全两个指标同时下达，两项任务同时抓。在生产调度会上，负责讨论和解决有关安全生产的问题。

(4)“安全第一”，确保在安全的前提下安排生产，不违章指挥。领导生产调度部门正确安排生产计划，实现均衡生产，劳逸结合。

3.其他副厂长的安全生产职责。

(1)负责经营计划和物资供应，保证计划中的安全技术措施和所需物资的支付和供应。确保按照规定的标准(质量)采购和管理劳动保护用品。领导有关部门做好厂内运输管理和易燃、易爆、有毒、有害危险品及材料的安全管理工作。

(2)劳动、人事、教育主管领导相关业务部门做好定员中的劳动定额、劳动组织、劳动保护工作。根据要求，完成对部门和员工的安全教育、培训和认证，将安全生产落实到员工的晋升和奖惩中。

(3)基建和总务负责人应带领相关部门严格执行项目的“三同时”。搞好厂房建筑的大修、维护和加固；按时完成分管总务、基建部门的安全技术措施，切实做好各项工程的安全工作。

(4)对技术安全和机动负责人，带领有关部门认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，做好安全检查和考核工作；加强安全卫生设备和生产设备的检查和维护；做好电力运行的安全管理工作；严格控制危险部位的动火作业；组织主管单位按期完成计划的安全技术措施；协助厂长负责事故调整，分析制定防范措施，对重大事故责任者提出处理意见。

(5)负责财务工作的人员应:

领导经营管理系统认真贯彻安全生产方针、政策和法规，履行安全生产责任，在各项经营管理工作中紧密贯穿和体现经营管理对安全生产的要求，对企业的安全生产和管理负责；

负责组织审批年度安全卫生技术措施项目的预算，确保安全生产，改善劳动条件；

在新、改、扩建项目资金审批中组织实施有关劳动安全和职业卫生的技术标准；

认真做好防护用品、保健食品、防暑降温、冷冻保暖等经费的审批工作。；

负责对人员伤亡、火灾事故和重大设备事故的经济损失进行调查和考核；审批防止类似事故的技术措施。

4.工会主席的安全生产职责

(1)领导工会管理系统认真贯彻国家安全生产方针、政策和法规，履行安全生产责任，将安全生产对员工自身安全素质的要求紧密贯穿和体现在工会各项管理工作中。负责本企业的安全生产和工会管理。

(2)组织实施《基层工会劳动保护监督检查委员会工作条例》和《中华人民共和国工会法》。

(3)组织实施女职工特殊保护。

(4)有权对各部门执行劳动保护法规的情况进行监督检查。建议主管领导或部门撤销或纠正违反劳动法规的决定和措施，提出问题并要求作出相应的裁决。

(5)参与安全技术措施的设计、审查和竣工验收，对未经上级审查或竣工验收的项目，有权提出开工或投产的意见。

(6)参与伤亡事故、重大设备事故和火灾事故的调查分析，提出处理意见。协助有关部门共同研究制定防范事故的措施。

5、班(组)长安全生产职责

(1)认真执行安全生产管理的各项规章制度，加强班组安全管理，模范遵守安全操作规程，及时消除事故隐患。对本班生产工人的安全负责。

(2)根据生产任务的特点、生产环境和工人的思想情绪状况，具体安排安全工作的安全要求和注意事项。对新调来的工人进行现场安全教育，在他们熟悉工作环境之前，指定专人负责他们的工作安全。要求工人严格执行所有安全操作程序。

(3)组织本班工人认真学习安全操作规程，并负责监督检查本班工人认真执行安全操作规程，正确使用安全设施和个人防护用品。教育工人在任何情况下都不要违章蛮干，发现违章要立即制止。

(4)认真执行交接班制度，班前经常检查不安全因素，及时解决问题并做好记录。对暂时不能解决的问题，应采取临时控制措施，并及时报告。不违章，及时制止他人违章操作。

(5)定期检查机器、设备和工具的安全状况。如发现不安全因素，立即设法消除或上报领导处理。不要勉强使用它们。严禁带病运行设备。

(6)组织班组成员认真学习企业的安全规章制度，开展日常安全教育。负责对新工人进行岗位安全知识教育，并指定专人进行现场操作指导。未接受安全教育或不熟悉安全操作技能的工人不得分配工作。

(7)组织班组成员开展旨在完善安全设施、消除事故隐患的安全生产竞赛和技术革新活动。

(8)工伤事故要详细记录，组织全班认真分析，吸取教训，提出防范措施。发生死亡或重大伤亡事故时，要保护现场，负责组织人员抢救，并及时、如实向调查组提供事故情况，为事故处理提供便利。

6.工人的安全生产职责

(1)认真学习安全生产规章制度和安全技术知识，不断提高安全操作技能，自觉遵守安全操作规程、工艺规程、劳动纪律和企业的各项规章制度。办好交流班。不违章冒险，做到“三不伤害”，确保自己和他人的安全。

(2)爱护机械设备、工具和各种安全防护装置，正确使用和维护；不要擅自使用非自己使用的机器、设备和工具。正确使用个人防护用品，搞好清洁文明生产。

(3)积极参加安全竞赛、安全检查、评比、讲座、创新、事故分析等安全活动，服从班组长管理和安全技术人员的安全指导；时刻关心安全生产，主动提出改进安全生产的建议。

(4)有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举和控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

(5)一旦发生事故和险情，立即采取应急措施，防止事态扩大。并设法及时抢救伤者，尽快向领导汇报。同时，保护事故现场，如实向调查组提供事故信息。

二、安全生产责任的安全管理制度

(1)企业安全委员会(安全小组)的职责。

1.对企业的安全生产和环境保护负全面责任，组织协调企业的安全生产活动。

2.审查和决定企业劳动保护、环境保护和安全生产的各项规章制度。

3.定期召开安全生产工作会议，讨论研究企业安全生产工作。

4.组织群众性安全检查，落实不安全因素的整改措施，消除事故隐患。

5.组织对配电室、发电房、锅炉房、化学品仓库等危险要害部位和起重机械、压力容器等特种设备的专业(专题)检查和严格管理。

6.积极组织和安排无事故竞赛。

7.及时组织事故分析会，对未查明主要原因的事故进行处理，采取事故预防措施，对员工进行教育，对责任人进行处理。

8.讨论重大安全环保奖惩。

(2)班(组)安全员的职责

1、协助班组长开展本班组的技术安全工作，组织班组工人认真落实安全生产的各项措施和要求，杜绝违章作业，争创安全文明生产无事故班组。积极参加企业的各项安全生产活动，做好安全生产工作的原始记录。

2.努力学习安全生产知识，协助班组长开展安全宣传教育、安全评比等安全活动，督促本班组工人遵章守纪，爱护和正确使用设备、工具及各种安全防护装置、设施和个人防护用品，防止事故发生。

3.对新调入班组的工人进行岗位安全教育，确定专人负责培训，使其尽快掌握操作技能。

4.负责组织班前班后安全检查，定期检查班内安全生产。督促班组成员认真执行安全操作规程、交接班制度和其他安全制度。及时制止非法操作。检查中发现的不安全问题应及时向组长汇报。

5.协助组长制定事故预防计划并监督实施。