党群“挂点包保”服务一直都是田陈煤矿开展服务型党组织创建的 “老品牌”，也是该矿党委深入基层了解实情、掌握实情、解决实际问题的有效载体。

“在田陈煤矿，党群工作人员下基层、到一线，就好像是走亲戚、会朋友一样平常的事。不仅帮助我们解决了问题，还给我们提建议、想办法，真得很好！”田陈煤矿综掘二区党支部书记管廷芳在谈到党群挂点包保工作时高兴地说道。

管廷芳还给我们提到这样一件事。10月15日，综掘二区职工郭方权接到了该单位车间工会主席韩光的一个电话：老郭你穿的胶靴难题已经解决了。在电话另一头的郭方权高兴地拍着自己的大腿，不敢相信这都是真的。事情还要从头说起。党群工作部副部长时东峰上个月到综掘二区挂点包保时，了解到郭方权这一特殊情况：郭方权的脚码是50号，比平常人的脚码大很多，单位正常的胶靴号码他都穿不上，随后，时东峰立刻和相关部门取得联系，经过多方协调，最终专门为郭方权定制了50号的胶靴，为他解决了没有胶靴穿的难题。

党群“挂点包保”服务活动，一直是田陈煤矿开展服务型党组织创建的 “老品牌”，是矿党委深入基层了解实情、掌握实情、解决实际问题的有效载体。此项活动的长期开展也为矿党政解决基层各项难题、科学决策提供了重要依据。特别是今年以来，矿党委结合矿井度危求进的形势任务，按照“三严三实”专题教育要求，进一步加强党群工作人员的作风建设，增强他们的履职意识和服务意识，深化党群“挂点包保”活动，着力提升群众工作水平，解决了服务群众的最后一公里问题。

该矿八个党群部门分别挂点包保矿井39个基层党支部，采取“五包五促”工作措施，本着“服务基层，服务一线”的原则，在基层担任形势教育宣讲员、任务落实服务员、队伍稳定维护员，并在包保期间全方位帮助基层党组织分析查找、解决工作中遇到的问题和困难。

在此基础上，矿党委还将所有党群工作人员下基层挂点包保的时间、次数、频率利用柱状分析图的形式每周进行公示，不仅督促党群工作人员高效履职工作，而且也更加方便广大职工群众进行实时监督。

“以前去挂点包保，拿着一个本子记录一下就可以了，现在不行了，每次下基层必须填单、做记录，而且每个星期矿党委都要对挂点包保的资料进行收集汇总，不仅帮助基层解决反映的问题，而且提高了工作人员的责任心。”党群工作人员张娟说。

为了提高党群工作人员履职效率，该矿党委专门设计了“一单、一本”，即：党群部门“挂点包保”监督检查情况反馈单和党群部门挂点包保记录本。据统计，今年以来，该矿党群工作部门挂点包保下基层823人次，解决问题1000多条。