今年以来，陈家山煤矿主动出击，强优势、补短板，精准定位安全、党建、成本坐标点，助推矿井降本提效、蓄能发展，为矿井实现“追赶超越”目标打好根基。

班前宣誓  培养硬作风  找准“贴入点”

我宣誓：“为了企业发展，为了家庭幸福，牢记亲人嘱咐，以安全为己任，对自己安全负责，对工友安全负责，对我的家庭负责……”。在该矿综采队班前会上，综采队生产二班班长邢耀军带领全班人员进行宣誓，准备进入工作岗位，在陈家山煤矿，随处可见衣着整齐、精神饱满的奋斗者；听到职工嘹亮的口号声……该矿10多个区队在每天的班前会上都会展现准军事化的过硬作风。

该矿坚持“关口前移、重心下移”，充分发挥班组长的“兵头将尾”作用，要求班组长带头执行岗位描述，坚持做到班组全员岗位描述考核不断线，岗位描述过关不打折，岗位描述应用不走过场，使人人上标准岗、干标准活。同时，班组长加大对作业现场不规范安全行为、不文明行为的查纠力度，对查处的“三违”人员严格执行帮教闭环管理，并重点做好对“安全不放心人”帮扶教育。通过从班组职工的“行、走、站、立”点滴抓起，让安全行为成为大家的日常行为习惯，并能做到岗位标准不但会描述而且能应用到岗位作业中，从行为上真正杜绝安全隐患。为了保证工程质量，班组长必须掌握各项工程质量标准，严格按照质量标准进行现场指挥监督，大到施工全过程，小到每一个岗位、每一道工序、每一个细小环节，将质量标准化标准细化、量化到每个工种、岗位、环节。班组长坚持用质量标准说话，严把工程质量关，确保人人、时时、事事、处处达标，为矿井筑牢安全生产第一道防线。

主题活动  服务提升  找准“动力源” 

“会议室的读书声，是咱矿“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班里传来的……。”

该矿领导班子成员纷纷表示，能够静下心来读书学习，是一次难得的“加油”、“充电”机会，我们要集中精力、多思多想，专心致志投身学习，修好共产党人的“心学”。要深入研讨、互学互鉴，通过交流互动明确方向、凝聚共识，端正学风、从严从实，按时参加各项活动，力戒形式主义官僚主义，以良好学风确保学习取得实效。

为充分发挥各级党组织和广大共产党员的战斗堡垒和先锋模范作用，在全矿党员中开展“学规程、创佳绩、保安全”主题活动，加强对党员进行安全教育，发挥先锋模范带头作用，积极带动身边职工做好自主保安工作，不断加强安全防范意识，提高自保互保能力。通过深化党建+5+x工作模式，促进党建工作与职工队伍建设深度融合，教育引导职工进一步坚定理想信念，激发干事创业热情。通过开展“学习郑德荣等7名同志先进事迹”、“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动，持续推进“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，牢固树立“四个意识”，真正做到“两个维护”，进一步增强思想自觉、行动自觉，确保专题教育深入推进，进一步使党员的身份亮出来，成为安全生产的监督员，创新创效的带头人，服务群众的贴心人，充分发挥了党员先锋模范作用，为矿井安全生产奉献自己的力量，加快追赶超越步伐。

成本管控  降本增效   找准“价值源”

问：“小刘，擦灯的棉纱洗完了没有，这个办法可给我们省了不少棉纱啊……”

答：“班长，洗完了，，以后我们还要继续节省资源……”。

通过废旧物资重复利用，让一些“蒙尘”的旧物重新派上用场，这是班组修旧利废、实现降本增效的一个缩影。该矿通过广播、LED大屏、宣传栏等多种载体开展宣传教育，使干部职工清醒认识到生产成本和经济效益、经济效益和自身收入的关系，树立“省下的就是赚来的”思想，以“深挖内潜、节支降耗、提质增效”为重点，进一步加大质量效益、深挖内潜、节支降耗、修旧利废四个意识教育力度；将安全生产经营作为工作考核的“重头戏”，采取动态检查与定期考评相结合的方式，每月对各基层各单位情况进行动态抽查、月底检查，对修旧利废、降本增效工作做到每天有统计、每周有分析、每月有总结，杜绝形式主义，务求实效。积极发动职工进行技术创新，鼓励职工投身小发明、小革新、小改造、小设计、小建议及节支创效活动，为节支降耗、压缩成本献计献策。

同时，该矿打造物资超市管理样板，盘活存量资产，通过物资超市管理，实现采购与市场无缝对接，解决材料积压、浪费、周转等问题，消化库存积压，通过物资“零”库存管理，实现采购成本下降；积极盘活闲置资产，对现有资产进行清查盘点，摸清资产状况，对闲置资产进行分类登记，制定上报资产盘活方案，通过内部调剂、集团内调剂、对外出租等各种方式，盘活存量资产，为完成全年目标任务努力奋斗。