山东能源和枣矿集团安全生产工作视频会议召开后。滨湖煤矿迅速行动，立即组织召开安全生产专题会议，认真传达贯彻会议精神，分析矿井当前面临的形势，动员全体干部职工对照岗位，审慎自身，按照“五个反思、五个整治、五个转变、五个从严”要求，全力以赴抓好年终的各项工作。

成立安全检查专项小组，由矿领导班子带队，对全矿井上、井下进行安全大检查，动真碰硬地抓好矿井安全体检，对自查出的问题实现“零容忍”。同时严格执行领导干部带班制度和24小时值班制度，突出加强偏远地点、薄弱环节的安全管理。

为层层传递压力，激发动力，该矿持续强化安全宣传教育，充分利用区队班子会、班前会以及微信、LED大屏等形式，推进会议精神进基层、进车间、进区队、进班组、进一线、进岗位，切实把上级要求的内容吃透、把准，抓住重点，一丝不苟地抓好安全生产。

同时，该矿突出重点，认真汲取近期煤矿安全事故教训，强化现场安全管控，举一反三抓好安全隐患排查治理。严格落实“双预控”工作，强化重点设备、系统运行情况的检测监控，严格落实设备包机制，确保安全设施齐全灵敏可靠。严格执行请销假制度，特殊时期，一律减少外出。进一步完善应急预案，做到24小时保持通讯，确保第一时间联络。严肃追究考核，对暴露出的问题严执法、严考核，做到“宁听骂声，不听哭声”，坚定不移推动安全管理由“宽松软”走向“严实硬”，形成了党政工团齐抓共管，上下一条心、下好一盘棋、团结一家人的良好工作氛围，为打赢决战年终攻坚战打下了坚实的基础。