滕东煤矿深入开展“三项教育”活动，以诚信履职教育为切入点，以深入学习上级一系列文件指示精神，精心组织、统筹规划，既注重面上的整体推进、又加强点上的重点深化，确保活动开展落实地、见实效，不断夯实安全基础。

强化安全诚信管理。借助全层级自主管理信息网络平台，完善安全质量、“三违”比率、七项指标为主要内容的诚信档案，对专业、科室、区队、班组及个人五层级进行诚信考核。抓实“安全伙伴”“手指口述”“五描述一操作”等行之有效的安全管理法，拧紧一级抓一级、一级保一级的责任链条。

强化隐患排查治理。严格落实好“精品工程创建模块化管理”机制，扎实推进安全质量标准化建设。持续完善风险分级管控、隐患排查治理“双防”体系建设，细致梳理现场管理中的“盲点”、安全质量上的“暗点”，把风险挺在隐患前、把隐患挺在事故前，确保发现问题于萌芽、治理隐患于未发，筑牢安全生产防线。

强化安全履职打假。对凡是安全隐患的假闭合、假落实、假整改、假检查等行为，一律严肃追究问责。进一步地严格管理人员指标及“双量”考核，推动安全检查向过程控制、自主管理转变。

“把抓落实作为硬规矩、把根除隐患作为硬任务、把防范事故作为硬指标，增强必胜之心、责任之心、仁爱之心，确保疫情防控和安全生产两手抓、两手硬双胜利。”该矿矿长秦鹏远说。