本站讯 “在吊出晶体前，必须要再次确认钢丝绳索是否有缺陷，推车是否固定到位……”8月1日，新升光电公司长晶车间主任杜迎虎，利用工余休息时间，围绕“晶体出炉前注意事项”，为班组职工上了一堂微型安全课。

新升实业公司为贯彻落实山东能源集团“讲大局、聚合力、保稳定、促发展”形势任务教育，确保能源集团战略重组期间的安全稳定，进一步提高政治站位，坚守安全“底线”不动摇，强基固本、多管齐下，维护企业安全稳定态势。

新升光电公司打破以往发文件、学通知等传统的安全教育模式，下移安全教育关口，利用集中工余休息时间，在各车间开设“安全微课堂”。每天，职工都会轮番走上台前，将近期针对性较强的安全事故作为案例，深入浅出剖析事故原因，并结合各自检修专业特点和工作经验，向工友讲解实际工作中的习惯性违章引起的事故和隐患。

“工作再忙，安全不忘，15分钟的‘安全微课堂’虽然时间不长，但讲的内容都是身边人、身边事，有更好的教育警示作用。”该车间员工曲邵兵拿着课堂上记录的笔记向笔者说。

为做好安全保电工作，新升热电公司以高度的政治责任感进入安全保电状态，严密布控、严防死守，全力确保安全生产和电力安全可靠供应。

为全面排查评定安全风险和事故隐患等级，新升热电公司在总结分析重特大事故发生规律、特点和趋势的基础上，绘制了“红、橙、黄、蓝”4个等级的安全风险网络图。“这样我们可以将有限的时间和资源用在重点区域、重点部位和重点环节的安全管控上，提高隐患排查效率。”该公司生产部主任陈占光说。为加强各专业技术人才队伍建设，他们还不断加大对青工的安全培训力度，采取劳模讲课、技术骨干现场“传帮带”、师徒日常检修固定搭配等多种教学方式，让青工快速了解和掌握现场设备常见问题、检修注意事项，以及遇到突发事件的应变能力，实现检修教学双促进。

泰星公司以加强特种设备的安全管理为切入点，严格遵守危险化学品“两重一大”规定，全面开展有限空间作业安全风险辨识和管控，加强空压机、压力容器等特种设备运行维修管理及供电设施巡查维护，严格易燃易爆危险品场所及人员密集场所消防的安全管控。此外，他们通过收集全国近期发生的有限空间作业较大事故案例，组织职工观看学习，从自身角度发表观后感，把小事故当作大事故来看待，充分发挥安全警示教育促进作用。