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【基层班组长安全访谈】三河口公司机运工区电修班班长 郑学兵

我叫郑学兵,从事井下电修工作26年了,现是三河口矿业公司机运工区电修班班长。当员工也好,当班长也好,我始终都把安全放在第一位。

抓安全首先要抓思想。26年的工作经验让我深深地认识到,事故的根源在于当事人的侥幸心理,归根结底就是安全意识的淡薄。怎么增强安全意识?最好的方法就是把安全刻在心里。每周一班前会,我都会讲一个安全故事,用身边的事让班里的职工明白,安全没有后悔药,必须时刻牢记安全。

安全操作是安全管理的重点环节。对于我们井下电修工来说,要安全,就必须严格按照标准作业,把“五描述一操作”落实好。只要我在现场,每次开工前我都让职工进行“五描述”演练,让标准流程成为班里每一名职工的习惯。

在现场管理上,我特别注重一个“细”字。许多机电事故,往往都是一些小问题、小隐患造成的。每次下井时,我都仔细查看一遍班里职工的劳动保护,穿戴好了才让下井。在井下作业前,我都让职工按照井下用电“十不准”对现场隐患进行排查,确认安全了才能干。

在班组管理上,要分别抓好关键人物的管理。班组长与现场工作结合最紧密,我们会不会抓安全,是管好安全的关键。这就要我们自己先强化安全意识,学好安全规范,这才能抓好安全。再就是新工人、老工人和骨干员工。新员工不知道事故的厉害,得看好了。老工人容易松懈,得时常唠叨着。骨干员工,得让他带好头。这些人都得抓好。

班组人员的素质提升对安全有极大地促进,要千方百计抓好职工学习。每周五,班里的职工都坐到一块,集中学习电修小窍门。我们还给年轻职工挑选了技术好、经验丰富的老师傅。我们还建了微信群,平时拍个维修视频传上去,大家伙点开就能跟着学。遇到难题了,也能在群里互相交流。一段时间下来,班里职工的水平明显见长。

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