本站讯 集团公司《关于进一步加强疫情防控工作的通知》下发后，各单位严格按照通知要求，全面加强疫情防控工作力度。双码验证、全方位消毒、线上办公……全方位、立体化实施各项疫情防控措施，有效管控风险，确保疫情防控“双零”目标。

唐口煤业公司根据新形势、新要求，迅速“更新”原有疫情防控举措，多级联动、多点发力，全面构筑疫情防控坚实安全屏障。他们根据“健康码”和“通信行程卡”以及公司内部出入证和健康证，综合形成了“一码一卡两证”的出入防控措施，切实把好源头输入关。同时，他们以工区为单元，大力实施党员包保职工、宿舍等各类包保制度，全面掌握职工的活动轨迹、场所，切实做好疫情防控检测。”截至目前，该公司共制定5项包保制度，覆盖知识宣贯、卫生检查等多个领域。

岱庄煤矿按照疫情防控“外防输入，内防反弹”思路，严守疫情“防控门”，在矿大院南门口安装了红外人体测温系统，并对进矿所有人员、车辆严格执行测温、双码验证和消毒制度，外来人员必须提前一天报备，持核酸检测报告进矿。同时，为方便职工休班往返，还在招待所西栋楼设立了20间临时观察室，方便外地职工返矿后等待核酸检测结果。此外，该公司还在食堂实行错峰就餐制度，就餐排队时与他人保持1米安全距离，并鼓励职工打饭回寝就餐，确保就餐不聚集。食堂也会每天由专人全面消毒、打扫清理，做到定时开窗通风，保持空气流通。

博选公司认真贯彻落实集团公司常态化疫情防控工作要求，对春节期间疫情防控工作进行专项部署，通过疫情防控知识宣传、出入人员体温检测、办公场所宿舍餐厅全方位消毒、建立职工家属及外来人员行程台账等，多措并举落实疫情防控工作，确保干部职工平安和谐过春节。

盛安贝公司结合单位实际，下发了《春节期间新冠肺炎疫情防控措施》，按照“积极配合、坚决服从”的工作方针，要求员工在公共场合必戴口罩，每日测温登记，严格车辆、人员出入管理，对各分公司职工实行集中配餐，避免人员聚集。同时，利用钉钉、微信、抖音及疫情防控宣传牌板，增强干部职工防疫意识，筑牢疫情防控坚固防线。

亭南煤业公司全面暂停与中高风险区域相关业务往来，鼓励通过视频、电话等方式开展公务活动，并在公司西门口、井口增设人脸设备门禁系统和红外线测温仪，加强对“两堂一舍”、车间岗点、学习室、罐笼、电梯等人员密集场所等地点的卫生整治和环境消杀。

黄陶勒盖煤炭公司成立了由党委书记任组长，两分机构负责人为副组长，其他班子成员、各区队（车间）、部室负责人为成员的疫情处置工作领导机构，下设综合协调、疫情防控、宣传疫情、应急保障和检查督办5个工作小组，做到分工明确、职责清晰。他们组织志愿者、通讯员引导员工积极配合公司做好各项防疫工作，定期配发医用口罩、酒精、消毒液等防疫物品，同时邀请核酸检测单位进公司，为有需要的员工提供便利。

双欣矿业围绕“门卫管理”“春节返乡”“应急物资储备”等工作制定下发了《疫情防控15条规定》，严格执行出入检测制度，对于外地休班返矿人员，要提供核酸检测报告、健康通行码和行程记录，严把“入矿关”。他们按照10-25天的食品供应量做好食品储备工作，禁止采购进口冷冻食品，择优选用可靠供应商，确保进货渠道安全。此外，该公司还实行全员包保管理，轮休人员由副科级以上人员实行包保，被包保人每天向包保人汇报当日行程、出行路径、接触人员及体温情况，确保节日期间疫情防控工作时刻处于可防可控状态。

邵寨煤业公司严格入矿人员登记测温、货物运输车辆消毒、食堂就餐管理，通过录制防疫知识视频等形式，全面增强干部职工疫情防控意识，持续筑牢疫情防控坚实屏障。

新升实业公司将疫情防控与安全生产作为当前工作的重中之重，各基层单位党员干部组建党员疫情防控先锋队，每天定时检测人员防疫情况及分餐情况，主动承担生产现场的消毒任务。对于值班值守人员，他们采取电子化办公，通过网络途径进行工作安排、工作汇报。

东华水泥公司结合公司实际，在前期疫情防控工作的基础上，制定了进一步加强疫情防控12项重点工作措施。该公司在做好入厂人员的严格管控的同时，对公司人员进行严格体温测量和健康码监控，各单位、部室明确专人，建立台账，每天进行不少于两次的测温，每周进行不少于一次的健康码查验。此外，该公司还严格食堂餐厅管理，实行错峰就餐制度，提倡自带餐具取餐后回办公室、宿舍用餐。从多方面入手，全力做好疫情防控工作。