又到一年高校开学季，一批莘莘学子开启人生新征程。孙村煤矿走访慰问困难学子家庭，发放金秋助学金，向他们表达企业的亲切问候与关怀。

在困难家庭，孙村煤矿党政负责人叮嘱学子们努力学好专业知识，积极参加各种社会实践活动，全方位锻炼自己，将来更好地回报父母的付出和社会的关注。受助职工表示，感谢企业帮助与关怀，在以后工作中，一定尽心尽责尽全力，用心工作回报企业。“感谢企业对我们的帮助，我们一定鼓励孩子好好学习，努力成长；同时也全力做好本职工作，以良好精神状态投入工作，为企业发展助力。”该矿杰诚公司职工李新城说。

翟镇煤矿工会严格落实集团公司“十项精准”帮扶制度，建立精准帮扶、困难救助长效机制，让困难职工家庭感受来自企业的温暖，助学子圆梦筑梦。

翟镇煤矿全面摸排参加中高考职工子女家庭，主动为困难职工“代言代办”提交各类证明材料，让困难职工“少跑腿”“不跑腿”。今年，共为符合救助条件的21个困难职工家庭发放金秋助学金6万余元。各车间工会还通过开展座谈会形式，让职工分享家庭教育经验，并为参加中高考的职工子女送上行李箱、励志书籍等。

翟镇煤矿创新金秋助学形式，邀请今年被厦门大学录取的学霸张文博、刚分配到矿的采矿工程专业研究生梁学健和企业一直资助的优秀大学生王誉涵等作为“客座讲师”，通过“感恩”“奋斗”“幸福”等不同话题，分享奋斗心得、畅聊励志经历，引导职工子女感恩企业、励志奋斗、互助进步。

万祥矿业从七月初着手“金秋助学”活动，对救助范围内的困难职工子女调查摸底，对符合助学条件的学生做到底数清、情况明、全覆盖、无遗漏，为寒门学子送去企业关怀。今年该公司共救助17名困难学子，发放救助金4.7万元。

长期以来，万祥矿业高度重视金秋助学工作，心系职工、关爱学子，确保不让一名职工子女因经济困难辍学，在全公司上下形成“党政高度重视，工会积极行动”的良好格局。

盛泉矿业按照资助范围和条件，对今年参加高考的职工子女家庭全面摸排，确定15名需要助学帮扶的困难学生，送去助学救助金共计3.4万元，鼓励他们保持积极向上精神状态，用知识改变命运，早日成才。受资助学子们表示会努力学习，克服困难，在今后的人生中也会将这份爱心继续传递给身边更多的人。

华新建工开展“金秋助学”活动，公司“星火365”志愿者们来到困难职工家中，送上助学金和慰问品。希望学生家长转告孩子，在求学的道路上要胸怀理想，自立自强，积极培养健康、成熟、向上心态，把企业关怀转化为感恩社会、奋发学习的动力，早日成才。

华新建工工会对不同学龄阶段的困难职工家庭子女进行助学帮扶，为全面准确掌握困难职工家庭情况，工会从7月中旬开始对照助学条件和标准进行调查摸底，共为4名困难职工子女送去助学款。

生产服务分公司实施精准帮扶，制定困难职子女帮扶救助管理办法，实现助学工作制度化、系统化。经过前期多方排查摸底审核，组织相关人员到2名符合条件的困难职工子女家中，为他们送去助学金等慰问品，表达了公司的关心，希望学生珍惜深入大学深造的好机会，发奋学习，争取获得优秀成绩及过硬专业技能，并欢迎学子学成归来，投身新矿集团发展。受资助职工表示，一定鼓励孩子好好学习，同时全力做好本职工作，答谢公司的关爱之情。

（通讯员：牛强 郭新红 刘玉玲 李慧 晓娟 唐晓旭 杨振国 高娜 杨阳 安敏）